“你是怎麼做到的！？”秦椿子胸口劇烈的起伏，雖然依舊錶情冷淡，但看的出來，她的情緒很激烈。
“我是一個駭客，”高工指了指天空，“最高階的那種。”
秦椿子閉上眼，三秒鐘後，情緒回覆，主動坐了下來，平靜道：“海恩新聞集團涉及到大規模的資料造假，每一年上交給母城的實驗資料，都是有問題的。”
“嗯。”
“還有，他們配合雲端貴族，進行禁忌改造，修改企業意志。”
“哦？這就有點意思了。”
企業意志這種東西之所以存在，很大一部分原因，是母城為了防止作弊的產物。
只要接通了企業意志，企業的運營狀況，將會分毫不差的被母城記載。
並且有了企業意志，要麼成功上市，要麼被反噬，沒有第二條路可走。
然而科技樹的難攀是宇宙公認的，停滯不前的文明大有人在，憑什麼就你能在幾十年內，走過別的文明成百上千年的程序。
走不動怎麼辦，那不就只能作弊了麼。
再加上雲端貴族這種身份，造個假，很平常的啦。
“造個假而已，我不相信你沒參與，也不相信你會因此被開除，”高工嗤笑一聲，道：“告訴我真正的理由！”
“前兩年還好，就這兩年，因為禁忌改造的原因，企業意志出了很大問題，必須要吞噬高管的人格彌補缺陷，我的前任上司，上司的上司，都是因為這個而死，但名義上，是被‘外放’。”
“包括大亨海恩，這兩年深居簡出，我懷疑他也出了問題。”
“所以，我就做了一個足夠被開除，但又不會被人懷疑的事。”
“所以說，做生意嘛，就不能跟雲端貴族合作，這群人專業豬隊友出身，不僅貪，還蠢。”高工總結。
秦椿子平靜道：“你幫我解除了保密協議，我告訴你這個秘密，我是不是可以走了？”
“走？到哪裡去，你不面試了？”
“既然知道了這件事，那你也應該知道，一旦錄用我，會有多麻煩。”
“是挺麻煩的，但那也只是我兒子的麻煩，又不是我的麻煩，指不定他就好這一口呢。”
高工拿起簡歷，“上面說你擅長人員管理，怎麼個管理法，具體說說。”
“我擅長給不同的員工調配不同型別的精神藥物，降低他們的情感，提高他們的專注力，成功率62.4%。”
“我可以進行針對性的職業洗腦、人格干擾、職場pua，讓他們人間失格、職場升格，成功率74.4%。”
“我擅長各種勞務官司、解聘合同、大規模裁員，至今無人鬧事過。”
“任何職工協會，再我手上活不過三天。”
“我還精通剩餘價值壓榨，比如讓員工自願加班、自願減薪、自願最佳化、自願……”
高工猛的站了起來。
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