《股神:暴富從炒股開始》第1181章 爽快簽約(1)

作者:愛吃鳳爪的魚·2025-06-27

葉小天驚訝的看著徐總

“你不再看看了?”

要知道,對賭協議可不是開玩笑的,他本來以為徐總簡單看過之後, 就會拿回去給公司的法務看一遍,再斟酌一下, 沒想到他這麼爽快就簽了。

一般來說,對賭協議裡面會有很多的坑。

就比如某初創公司A在2018年進行了一輪A輪融資,從一家知名投資機構B獲得了5000萬元的投資。作為融資的一部分,公司A與投資機構B簽署了一份對賭協議,協議的主要內容如下:

業績目標:公司A承諾在未來三年內(2019年至2021年),每年的淨利潤不低於2000萬元。

補償條款:如果公司A未能實現上述業績目標,創始人需要以1元/股的價格向投資機構B轉讓一定比例的股權,轉讓比例為未達標金額除以2000萬元再乘以10%的股權。

雙向對賭:如果公司A超額完成業績目標,每超出1000萬元,投資機構B需向創始人轉讓1%的股權。

然而實際情況可能是2019年,公司A的淨利潤為1500萬元,未能達到2000萬元的目標。2020年,受全球經濟衰退影響,公司A的淨利潤進一步下滑至1000萬元。2021年,儘管公司努力經營,淨利潤仍然只有1200萬元。

那麼後果就是根據對賭協議,公司A在三年內均未達到業績目標,創始人需要向投資機構B轉讓股權。

如果這麼算的話,最終創始人在短短三年內失去了公司11.5%的股權,這不僅削弱了創始人的控制權,還可能導致公司治理結構的不穩定。

現實中可能2020年全球經濟衰退對許多行業造成了衝擊,公司A所在的行業也不例外,市場需求大幅下降,公司面臨嚴重的經營困難。

儘管公司A在2020年之前表現良好,但由於外部環境的不可控因素,最終未能實現對賭協議中的業績目標。

這個時候對賭協議未充分考慮市場環境變化的不確定性,導致公司在不可抗力因素下仍需承擔高額的補償責任。

還有補償條款不公平情況

比如實際情況是,對賭協議中規定的補償條款是單向的,即只有在公司未能達到業績目標時,創始人才需要向投資機構B轉讓股權,而沒有設定公司在超額完成目標時的獎勵條款。

這就會導致,即使公司在某些年份表現優異,投資機構B也沒有給予創始人任何額外的獎勵,這可能導致創始人在心理上感到不公平,影響其積極性和長期合作意願。

這裡面對賭協議應設定雙向對賭條款,確保雙方利益平衡,避免單方面加重一方的負擔。

所以在簽署對賭協議時,公司A未充分諮詢專業律師,導致協議中某些條款不符合當地法律法規的要求。

例如,協議中關於股權補償的部分可能損害了公司債權人的利益。

那麼後果就是當公司A未能實現業績目標,創始人準備按協議轉讓股權時,發現部分條款無效,無法執行,引發了法律糾紛。

所以在簽署對賭協議前,應諮詢專業律師,確保協議內容合法合規,避免法律風險。

但是這些徐總都沒有關注,直接簽了合同。

徐總爽朗一笑

“不用看了,我既然找你來,就會絕對信任你,而且對賭協議我也比較熟悉了,裡面有沒有坑, 我一眼就能看出來,我現在的要求是你儘快投入這場收購戰中,如果這次失敗了,就算我跟你簽了對賭協議,也沒什麼用。”

葉小天點點頭,看來徐總這次是抱著必死的決心來的呀。

想到這裡,葉小天深吸一口氣

“放心吧徐總,我會全力以赴的,你先回去吧, 明天我這邊就開始幹活。”

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