宋遠低笑，心道，季晟這傻小子真是憨。
這就把人收買了，還說要做他的小弟。
宋遠嗯了聲，
“錢不白給，你每天和老太太住在一起，你的任務就是哄好她，別讓她到處作妖。老太太如果做什麼出格的事，儘量阻止，阻止不了的儘快告訴我！”
季晟右手舉到耳邊，
“遵命。”
。
風雪娛樂那邊的技術沙龍已經進行到高潮環節。
上午進行了幾輪大比拼，是普通員工之間的較量。
從下午開始，較量上升到管理層，先是技術組長，再到總監。
規則是大家一起商量著定下的，在比賽中贏的一方有豐厚的獎勵。
獎品有機械鍵盤，顯示卡，電腦等硬貨，還有帶薪年假，最厲害的一項，年底多發兩個月的年終獎。
這些都是宋遠親批的。
程式設計師們都拼了，不僅為了獎品，更為了團隊的這一份榮譽。
誰都不想自己所在的團隊被比下去。
此刻，風雪娛樂已經贏了四輪，後臺部門贏了兩輪，天宇科技贏了兩輪。
李明啟臉色黑得跟霜打的茄子似的。
馬上就要輪到天宇科技的梁寬上場。
李明啟也是名校計算機專業畢業，在這一行幹了十幾年，他處在領導層，已經許久不碰那些程式碼，早忘了。
現在只能把希望寄託於他手底的CTO梁寬身上。
和梁寬對打的是陸池。
這一組比拼也是所有人最期待的。
都知道李明啟心裡憋著氣，對陸池不服。
倘若這一把，天宇科技能把陸池贏了，那陸池接下來將很難領導天宇科技那邊的員工。
李明啟對梁寬非常有信心，在比賽之前，給梁寬打氣，
“梁總監，你放平心態，不用緊張，平時怎麼做，現在就怎麼做。你一個華大計算機系畢業的人，難不成還能輸？”
陸池忍著沒笑，他和梁寬又不是不認識。
在學校時，兩個可是同一屆的校友，梁寬和宋遠是二班，他是一班，早在幾年前就有過較量。
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