宋沛年提交的資料是‘如何推進電能的持續發展’。
發展電能的本質就是將其轉化為動力，往小了說就是手電筒、電風扇、電燈等小物件，往大了說就是電動汽車、重力工業電機等。
電能的發展是一個持續發展的過程，也是一個很大的研究方向。
此次宋沛年提交的資料裡總結了各項資料，以資料為基礎推測未來的發展的情況。
其中還涵蓋了一個專案申請，旨在將電能用於民生中，換言之就是發展小型家庭電器。
吳主任將宋沛年準備的資料看完，壓下心中的欣賞和喜悅，直言道，“現在我國面臨新的改革，不單單隻注重工業的發展，同時也要發展民生方面，提高人民群眾的生活水平，這樣才能促進我國全面平衡發展。”
說罷看向宋沛年，“關於你提交的這份資料我會上報給廠長，我們研究討論後再給你答覆，但是你這份資料言之有物，此專案透過的可能性很大。”
其實吳主任覺得這個專案落地的可能性是百分百，不說符合當前的形勢，再有現任機械廠廠長是很有遠瞻性的，也勇於改革，敢為人先。
可當領導的都有一個特性，那就是說話留餘地，所以吳主任知道可能性很大，沒有將話說滿。
起承轉合吳主任最後又說起了宋沛年擅自鴿掉去往香江一事，“檢討我就不要你寫了，但是一百字的情況說明你還是要寫一份，然後損失的差旅費從你工資里扣。”
見宋沛年臉上沒有任何不滿，也沒有提出異議，這才衝他揮手，“出去吧。”
宋沛年衝著吳主任點點頭，道謝道，“多謝主任，那我就先出去工作了。”
出了辦公室宋沛年就回到了技術部的辦公室，裡面好幾個技術員不在，想來應該是去了車間。
宋沛年坐到自己的工位上翻出辦公桌上的檔案，一一檢視，剛看了一會兒，就說車間的機床出現故障。
宋沛年戴上手套就和前來叫他的工人去了車間，繞著機床轉了一圈就知道問題所在，運轉時卡頓噪音大。
讓工人將機床的電給停了，宋沛年拿出工具箱裡的鉗子扳手，“問題不大，應該是下面的零件鬆了。”
說著就將橡膠帶給拆開，然後將鬆掉的零件給擰緊，其中有幾個螺絲已經被磨得有些光滑了，宋沛年記下那幾個螺絲的型號，準備申請換掉。
不過十分鐘，機床就已經修好，插上電，機床又恢復如初。
工人們看著宋沛年離去的背影，感嘆道，“要說咱廠的技術員我最佩服的還是宋工，眼睛毒，一下就看出問題所在，每次也不廢話，說明問題就解決，不像別的技術員愛磨洋工。”
另一工人也附和道，“可不是，而且每次都當著我們的面修，也不像別的技術員那樣，揹著我們，生怕我們將他們的手藝給學過去了。”
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宋沛年回到辦公室之後就將那幾顆需要換掉的螺絲型號給記下，閒得無聊，又將那幾顆螺絲給畫了出來。
相比於建國初期，機床上的螺絲還需要老師傅用手搓出來，現在的技術已經有了質的發展，可是對於外國人使用的那些螺絲，生產還是有些困難，主要是精準度太高了。
另外，這些螺絲零件用的也少，使用週期也相對較長，單單開一個模具出來，也顯得有些得不償失，倒不如直接對外採購。
宋沛年想到此，又提筆開寫，正巧中午十二點落筆。
十分滿意地將寫好的檔案收拾好，宋沛年拿著飯盒去了食堂準備吃午飯，路上還遇到了吳主任，兩人又提及了關於專案的申請。
吳主任提了一嘴，“上面是支援的，只是這個可能不是很夠。”
說著搓了搓大拇指和食指中指，意思是研究經費可能不是很多。
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