這一個月公司的新人確實有點多。
余天成從門口走到總經理辦公室，發現居然已經有了上百臺電腦。
其中在工作的，有四十多人。
這還只是技術部門的，還沒算在外拓展的運營部門，以及後勤部門。
一個月不見，整個公司已經有了近百人的規模！
按每個人3000的平均工資來算，一個月單是員工工資的開銷就30萬往上走。
這還沒算增加伺服器，公司軟硬體升級等開銷。
當然，最主要的，是余天成最近一直在讓孫坤他們擴張，先把攤子支起來，導致人員快速膨脹造成的。
畢竟大體量，可以製造虛假繁榮，也等於手頭有更多的籌碼可以去談判。
余天成一路走過來，很多技術員都好奇的看著他，很多人都不認識他。
艾冰，孫坤，陳開，羅一州，王暢，劉琦等幾個公司骨幹跟著進了辦公室，一個個都拘謹的站在那，不敢出聲。
雖然余天成年紀小，可是他們在余天成面前，卻沒有一個敢越界的。
“暢哥，把門關上。”
余天成打了個手勢，王暢連忙把屋門關上。
“餘董……”
孫坤憋了半天，終於上前一步，尷尬開口。
“坤哥，幹嘛這麼客氣？”
余天成突然換了一張臉，笑呵呵的看著幾人：“都坐啊！”
“不是，剛才那事，是我錯了，我應該提前把公司制度嚴格化的。”
孫坤看著余天成的笑臉，心裡發毛，連忙把他要認錯的話先說出來。
“剛剛搬過來，有些事沒做到位很正常啊，有必要這麼嚴肅麼？”
余天成哈哈笑了起來：“都別拘著了，該坐坐，今天可是個好日子啊！”
艾冰等人全都懵逼了，這小子也太喜怒無常了吧？
剛才還一副氣勢洶洶，說開除人就開除人，一轉眼就嬉皮笑臉，和藹的跟鄰家小弟一樣。
“餘董……剛才……”
艾冰看著孫坤有些不知所措，想要開口打圓場。
“門都關著呢，冰姐你再這麼喊，就生分了啊！”
余天成揮揮手：“剛才我那是殺雞儆猴，我跟他們又沒交情，也沒必要有交情，所以都按規章制度來，你們能跟他們一樣麼。”
。了下坐子椅過拉接直，想了想，紅微臉俏的冰艾
。下坐子椅過拉都也，眼個了使人他其跟，了坐冰艾到看坤孫
。來下和緩時暫是算，氛氣
”！哈事個幾佈宣我，在不姐嵐“
”。懲獎來度制章規照按，崗上訓培的格嚴過經要工員，了生發再能不，事種那面外後以，來起立建要度制懲獎，了事做來度制章規照按格嚴要司公，一第“：子桌敲了敲，夾料資的厚厚個一著拿裡手天余
”！獎終年和紅分發績業按底年，權期的0001底保有人個每外另，起萬一是都，薪起的位諸，資工發度制級等按司公！了倍翻，始開在現，價意的拿，子面給哥老位幾是那但，了發也然雖資工的位幾，鬧小打小前之，了酬取勞按要，位幾的座在們我，二第“
”！了總老區大，子把扛的區大南西是就你後以，哥坤。事辦多立建會，後以，了張擴要司公們我，三第“
”。點著盯，事麼什，總副當你，氣義講瞎候時有人這他，姐冰“
”。步起五萬一薪底，案專發研責負，伍隊技個一帶各個三們你，哥陳，哥羅，哥暢，起萬兩薪底，師技總的區大南西是就後以你，哥開“
”。了思意好不點有都我，的拿資工這，資工漲們我給還在現，料角邊些一了責負只就們我，的定你是都案專實其……這“：道說的腆靦些有，後話的天余了聽開陳
”。了興高很經已我，資工多0006到拿能月個一在現，呢作工找去路跑著想還來本我，大麼這做能司公到想沒都，前之們我，啊是“
。頭點忙連是也州一羅
”！啊安心不也的拿錢這們我，資工漲們我給錢己自用的鼓旗張大麼這你，刻時的張金資是正在現司公，啊是“
。口開樣同琦陳
”？麼幹起一們你跟，來進萬0051資投要應答麼什為初當我道知你實其，哥孫，哈哈哈“
。道問坤孫跟，題話下一了轉天余
”。唄來起做司公把能握把有你“
。的答回難題問這，下一了想坤孫
”！更的貴富同能，多不的難患同能，代年個這，資投我得值們他得覺我，後之弟兄個幾這你到看我為因是“
