第二天，陳平安出現在了興昂電子廠的廠長辦公室！
一個星期後，興昂電子廠進入了一個全新的時代。
所有工人開啟了一天只上五天班，八小時之外加班工資翻倍的新工作模式。
但是也因為這一改變，導致數家廠商，對興昂電子廠私自提高工人待遇的行為提出了質疑，並且在行業內的一場大會上，兩家公司帶頭，嚴厲叱責興昂廠擠壓同行生存空間，搞得他們工廠裡的員工人心惶惶。
面對質疑，蘇嵐冷笑相對，直接拍了桌子，怒目相向。
“我給我自己員工漲工資，你就要打壓我啊？”
“我這是代表整個行業對你們廠的行為進行監督，警告。”
“有本事，你們也給自己的員工漲工資啊？”
“你們私自漲工資，讓我們無法跟自己的員工交待，罪責都在你方，如果我們也像你們一樣給員工漲工資，那其它工廠還怎麼生存？”
“有錢給自己兒子基金會捐款的時候眼都不眨一下，一到給員工漲工資就跟死了媽一樣，把你名字裡的那個德丟了算了。”
蘇嵐充分給某些行業大佬表現了一次什麼叫潑辣，什麼叫巾幗不讓鬚眉。
一群挺著大肚腩的大老爺們都黑著臉，眼珠子裡都帶著惱火。
而主導這次產業大會的那位領導則是睜隻眼閉一隻眼，根本不管雙方之間的爭吵。
因為蘇嵐的背後，是目前國內排行前五的網路公司，掌握著巨大的媒體資源。
人家給員工漲工資，你不讓，你算老幾？
一旦傳出去，那不等於把自己推到了普通百姓的對立面？
果不其然，前腳大會解散，後腳蘇嵐便把訊息告訴了余天成。
余天成這邊立刻就動用了校內網的傳播力量，開始對那兩個跟蘇嵐對立的公司進行背刺。
很快，各大論壇的帖子上，都出現了幾條熱門訊息。
“粵省電子產業大會，美女總裁與商業巨擘之間的唇槍舌戰！”
“給員工加工資等於擠壓同行，吸血商人逆天言論。”
“拿人當牛馬，血汗工廠幕後實控人堪比奴隸主！”
“新時代，新剝削！某些商人的不當人行為。”
很快，這些帖子遍佈全網，帖子裡面的內容，基本上都是蘇嵐拍著桌子與那兩個電子廠商代表的爭論。
一時間，輿論發酵起來，不止是粵省，就連湘南，閩南，山河四省等地，都有無數的網民在網路上聲援蘇嵐。
“這個蘇大美女不但人長得漂亮，心也善，對待員工也好，真是女菩薩啊！”
“那兩個什麼狗屁廠商代表，挺著大肚子，腦袋長得跟沙皮狗一樣，簡直噁心。”
“呵呵，不給員工漲工資，反倒給自己的基金會捐款，還自稱善人，這還是人麼？”
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