來了公司他就沒再穿在別墅的長衫，而是規規矩矩的西裝革履旁聽會議。
底下經理彙報:“政府有意在新能源專案上給予補助百分之…政策傾斜有以下…但未來我們推測將於‘普惠撒錢’進入‘結構性退坡+精準轉向…”
溫辭撐著額頭，墨髮垂落衣袖，腕錶與墨綠寶石袖釦在墨髮之間若隱若現。
幾個世界之前為了任務成立的公司，當時輪迴之地尚未徹底完成改制，管理相對混亂，命運線的載入也簡略無比。
只知道是一對兒功德深厚的老人，早年因為奉獻國家疏忽兒女教育，最終兒女無能且不孝，導致晚年淒涼。
對此老人倒是沒有太大怨氣，卻想花費功德為彼此選擇另一種結局，於是分配到了三殿與六殿。
正值成立新部門，人員忙碌，效率最高的溫辭便來頂班。
當然，任務金額三倍。
選擇老人戰友孩子，在孩子與父母一同於事故去世時，頂替他的身份降臨世界。
彼時的原主己經18，法律上有獨立生活的能力，兩位老人仍堅持收養，並出資供養他出國留學。
斐家二老積累一輩子，算是小有家資，不然斐南迪也沒資本玩花花腸子。
卻在他畢業後全部拿出來讓他創業。
溫辭有辦法不依靠任何人得到第一筆投資，依舊接受了老人的棺材本，等到公司規模擴大，名正言順把這筆錢當做股份還給老人。
無法將老人的兩位子女脫胎換骨，就增加老人的養老底氣，這樣哪怕為了錢，子女也得做到最起碼的善待。
沒多久，老人驚愕發現，他們從小有家資變成了富豪。
溫辭順從老人審美購買別墅，一家人住在一起，營造出闔家團圓，私下找人控制老人兒女以防他們有錢後成了禍害。
但19年前斐南迪做的孽，10年後溫辭無能為力，只能後來彌補。
【上一次宿主為什麼半途回去啦？】據233所知，這種贍養任務一般期限挺長。
“因為他。”溫辭指尖輕點檔案，會議室氣氛驀地緊張。
【任務物件？斐躍？】233驚訝。
“嗯。”溫辭笑道，“贍養老人，錢的底氣有了，品行優良的後輩也被找回來，當時認為任務是板上釘釘，沒必要浪費時間。”
實際也正是如此。
遺囑留給斐躍，斐躍繼承公司將公司守得很好，並給了兩位老人一個圓滿的晚年，在95歲和99歲分別去世。
來到輪迴之地，雙雙好評。
可以說，斐躍的回來，讓溫辭看到了一條完成任務的捷徑，恰巧那個時間點輪迴之地出了事情需要他回去協助。
當時走的捷徑，現今卻會後悔。
假如不是為了任務，溫辭並非喜歡當領導的性格，聽了幾小時會議，沒發現大問題，交代幾句走出會議室。
秘書請示:“溫總，老爺子問您什麼時候回家吃飯。”
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