12月22號，天氣持續向晴，多倫多機場暫停數日以後，終於恢復了航班。
趙長安和靳晨曉，喬航，還有自告奮勇，趙長安又礙於祁希東的面子，同意加入團隊作為他的助理的芙蕾雅，以及BlackBerry的法務等隨行人員，乘機飛西雅圖。
他需要在這個西方冬天的節假日里，儘快完成RI230professional專案組團隊的組建，因為時間就是金錢這一句話可不是戲言，而且作為召回置換二選一版本的RI230professional，也需要能儘早定版，推向市場。
在趙長安的計劃裡，RI230professional專案，大致將會分成三個大的模組部門。
國內的鄭市手機廠，負責整合整個手機及其配套充電器有線耳機說明書包裝等製造鏈條。
BlackBerry研發中心，負責手機軟體和硬體對BlackBerry OS作業系統的相容和配適。
BlackBerry的RI230professional研發專案部門，則是不但要研發出來一款足夠引爆的機型，而且還要負責整個RI230professional的全域性整合。
這樣一來，等於是pro部門需要擔負起這個專案的大腦作用，BlackBerry OS是控制協調的神經線路，鄭市手機廠是軀體。
雖然缺一不可，然而pro部門才是最核心和發韌的源初動力。
因為BlackBerry體系的思維慣性，使得趙長安決定在手機的研發的人員選擇上面，完全隔絕掉原RI計的影響。
在伊利湖邊的松林裡面和蘇蓉蓉她們快樂的玩耍的時候，經過深思熟慮的他，已經決定了由新的pro子公司和一奈米北美總部進行人事疊加融合。
一奈米西雅圖北美總部，之前擔任著三個職能。
第一個是對標一奈米國內明珠總部，以及也是才成立不久的星城總部，表現出一種非隸屬，類平行的關係。
這種平行關係，有利於趙長安對他手裡面的全球資產，在必要的時候可以隨時進行全球範圍以內的轉移變遷。
這樣一來，無論是誰想要掠奪，比如老美打著安全的旗號，想要掠奪趙長安手裡面的一奈米北美的優質產業。
趙長安都可以迅速的把這個模組裡面的優質資產，裝進別的模組，同時對這個模組進行大量的垃圾填充。
有點類似於馬丁·利普頓在十九年前提出的鴆丸計劃這個名詞，只不過馬丁·利普頓提出來的這個鴆丸計劃，是針對自己，來阻止對手，而趙長安的這個則是讓對手吃下去，卻發現吃下去了一肚子的鴆丸。
這種案例有著太多的變種，在全世界比比皆是。
就像一個人要搶另一個人手裡面的炊餅，這個人對著炊餅就是一口濃痰。
就像剛一大學畢業就能當助理，嚇得人家連夜分股權。
還有84年，克朗.茲拉巴公司為抵禦併購專家戈德史密斯的收購，制定了一套三鴆丸計劃。
一是壓低股息；二是宣佈新股東沒有選舉權，董事會每年最多更換1/3，任何重大決定須經董事會2/3票透過；三是公司高階負責人離職時須支付其3年工資和全部退休金，總計1億美元，公司骨幹離職時須支付其半年工資，總計3000萬美。
只不過戈德史密斯魔高一丈，在暗中控制了克朗.茲拉巴公司50%的股份以後，宣佈鴆丸計劃取消。
趙長安包括讓夏文卓去星城，其實就已經在做局。
第二個是當時的吉姆，趙長安得想方設法忽悠著穩住他，讓他暫時留在BlackBerry及其關聯體系。
免得他離開了BlackBerry總裁位置，手裡面卻依然持有數量不低的股票，擁有並不低的發言權。
再加上他在BlackBerry多年所形成的影響力和聲望，還有外界認為的他對BlackBerry不可替代的重要性，以及和邁克，道格之間的友誼，Fairfax Financial的態度。
使得他即使離開了BlackBerry，在一定的時間裡面，也依然有著巨大的影響力和發言權。
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