實際上就想找個人擋在前面，跟連紹成抗衡，不然的話副職終究是副職。
時間一長，肯定不是主要領導的對手。
他們缺個頭麵人物。
這樣一來，不說是自己人吧，至少也是合作的基礎。
洪友方就有些心動，自己是市委書記，副書記和常務副又聽自己的。
再把市委秘書長和組織部長換成自己的人，那清沅市豈不是基本上全部掌控在自己手裡。
而正常情況下，新市委書記需要一年或兩年才能達到這樣的掌控能力。
只要是合作的話，就可以談，這樣一來，相當於自己一下子就收服了最大的本土派，對於一個新市委書記來說，可以說是天大的好事。
正常情況下，你上任最多帶一到兩位，不都是到了之後，尋找積極向自己靠攏的力量，當成自己的勢力，那有現在這樣好，到任之後，勢力直接就有了。
而且楊辰、張婉如、李志新他們的性格洪友方也有所瞭解，不是那種手腳特別長的人，應該也不會對清沅市過多的指手劃腳。
其實還是楊辰有感於高新區的教訓，覺得就算離開了，也不能完全放手，不是說楊辰非要發展自己的勢力，而是不發展不行。
只是洪友方又想到了一個可能，急忙問道：“你們不會是捅出了什麼天大的漏子，需要我去堵吧？”
有一種情況，就是領導在任的時候，問題特別大或問題特別多，這種情況，一定會竭力推自己的手下接任，繼續遮掩或化解問題，如果實在不行，就找能夠讓人放心的人接任，然後談交易條件。
不過不應該呀，他們幾個都沒有當過主要領導，有問題也算不到他們頭上，用不著這麼費心費力的。
除非是方璧海惹出來的問題，他也聽說過，國家紀委好像下來查方璧海了，只是沒有查到什麼有用的東西，又回去了。
難道說方璧海事還沒有結束？
張婉如看他的臉色就知道他在想什麼，忍俊不住說道：“洪部長，您想多了，真有這樣的事，我們就不找你了。
放心吧，我們這些人，不管是做人的底線還是做官的底線，都是有的。”
“底線，我記得楊部長一直提這個詞。”洪友方疑惑地說道。
對於楊辰在這個團體中的角色，他一直認為是年輕靈活，一般需要溝通協調跑腿的事都是他在負責。
可是透過這次，他覺得楊辰好像不是這個角色，前一段時間楊辰忙的時候，他無論跟誰提好像都沒有用，一直到楊辰回來，才得到推動。
“我們這些人，無論是為人處事，還是工作風格上，都深受楊辰同志的影響，底線思維一直是他所強調的，也是我們這些人所奉行的。”張婉如坦然承認道。
對於洪友方來說，這個訊息極為震憾，要知道就他們這些人裡面，任何一個挑出來，都比楊辰大十歲以上，而且一個個經驗足、閱歷豐富，就這麼容易聽一個小年輕的？
但同時，這也揭開了他許久不解的迷霧，怪不得他一直覺得這些人沒有核心人物，似乎是各自為政，連一個團體都算不上。
原來只是真正的核心人物自己沒有想到。
