“產業結構不夠最佳化，高階產業佔比不高，傳統產業轉型升級步伐仍需加快；創新能力不足，核心技術瓶頸尚未突破，科技創新對經濟增長的支撐作用還未充分發揮。”
“營商環境雖然有了很大改善，但與企業發展需求、群眾期盼相比，還有很大提升空間，服務效能、政策落實還存在堵點難點。”
“我再次強調，全市上下要迅速調整心態，以‘歸零重啟’的姿態，繼續全力以赴、真抓實幹！”
“當前，二季度己經過去半個月，時間不等人、形勢不等人，每一分每一秒都至關重要。”
“各級各部門要對照全年目標任務，認真梳理工作進展，精準查詢差距不足，靶向補齊短板弱項，全力以赴推進各項工作落地見效。”
“必須確保二季度繼續保持良好發展態勢，力爭實現‘開門紅’之後的‘半年紅’，絕不能讓來之不易的成績付諸東流。”
“我們要以實際行動，用實實在在的成績，讓那些懷疑我們、質疑我們的人都閉上嘴！”
“在這裡，我再次強調，對於工作推動不力、政策落實不到位、敷衍塞責、消極怠工的幹部，市委絕不姑息遷就！”
葉明昊的這番話，讓全場人員瞬間繃緊了神經。
市長郭齊泰坐在葉明昊身旁，全程面無表情地聽著，臉上沒有絲毫波瀾。
事實上，這段時間以來，郭齊泰變得愈發沉默寡言，在各類會議上的發言越來越少。
即便偶爾開口，也只是說一些不痛不癢、無關緊要的話，從不主動表態、不發表針對性意見，彷彿在刻意迴避什麼。
葉明昊自然注意到了郭齊泰的變化，但他並未放在心上。
在他看來，只要郭齊泰能夠堅守崗位，不搗亂、不扯後腿，不影響全市工作的推進就行。
現在的江都，必須凝聚成一股力量，聚焦發展！
“由市委副書記周遠濤牽頭，迅速制定二季度考核督導方案。”葉明昊的語氣充滿了不容置疑。
“方案要重點突出、權責清晰，加強對重點工作目標推進落實情況的全過程督導，不能有任何形式主義。”
“要建立清晰的目標清單、責任清單、時限清單，明確責任主體、推進步驟。”
“要適時採取約談、通報、問責等方式，對多次約談仍無改進、工作落實不力的單位和個人，及時提出組織處理和崗位調整意見，絕不手軟。”
這一部署，相當於首接賦予了周遠濤插手全市各單位，包括市政府日常工作的權力，無疑進一步壓縮了郭齊泰的權力空間。
郭齊泰坐在座位上，眉頭緊緊蹙起，心中滿是氣憤與不甘，卻又無可奈何。
周遠濤此前擔任常務副市長，對市政府的工作流程、重點難點了如指掌。
如今周遠濤以市委副書記的身份牽頭督導工作，必然會對市政府的工作形成牽制。
葉明昊這是要全面插手市政府的工作嗎？
那他這個市長有什麼用？
