中小學生、出國交流人員、外貿從業人員，需要外語培訓的人很多。
先鋒公司之前已經積攢了兩年的口碑，現在在滬城也算是小有名氣。
教師也是不愁的，現在每年的畢業生，老帶新過來的不少。
蘇清苒給自己列了短中長三個時期的計劃。
短期，要在今年的暑假增開三個外語補習班。
中期，要在三到五年內，把民辦辦學的資質申請下來。
同時還要另外租或買一處單獨的房子做教室，不能再像之前打游擊戰似的，到處借夜校和少年宮的教室。
同時，她還想自主編寫外語學習教材，錄製配套的外語學習磁帶。
方便學生們平時在家的時候也能跟著教材和磁帶學習。
長期，也就是十年內，她準備把外語培訓學校從滬城延伸到京市和羊城等全國幾個大城市，然後再是中小城市。
必要時可以引入外教，以先鋒的名義在全國舉辦外語演講比賽和講座等等。
目的就是打造自己的外語教育品牌。
未來的路還能長，不能操之過急。
依照現在外貿和出國的發展來看，外語培訓的黃金時代起碼還要等到九十年代才能迎來輝煌。
她們先鋒要做的，就是在大風口來之前，做好全部的準備，打好基礎。
至於鵬城那邊。
兩人和黃志強合夥的建築公司發展得也很不錯。
光是去年一年，兩人的分紅就有六位數，但是兩人都沒有要。
不但沒要，還主動向黃志強提議，現在手頭寬裕，需要用錢的話可以再投點進去。
現在建築公司正是發展階段，也正是需要用錢的時候。
繼羅田村的安置房順利驗收以後，黃志強又靠著人脈在鵬城陸續接到了不少的工程。
雖然大部分都是很小的工程活計，但是他們穩紮穩打，每次的活都幹得極其的漂亮，保質保量，很快也在鵬城那個圈子內小有名氣。
比國營單位靈活報價低，比小型施工隊手續正規，管理有序，這就是他們的優勢。
但是蘇清苒覺得還遠遠不夠，和那些大型的建築工程公司來說，他們的差距還很大。
想要擺脫小型施工隊的名號，首先最缺的就是人才。
專案經理、技術工程師、設計人員等等。
這些都是要靠錢砸才能請來的，否則為什麼別人不去大公司，來他們一個名不見經傳的小私企？
黃志強認真聽取了蘇清苒的意見，打算分兩步走。
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