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隨著東城店鋪的開張，服裝店生意依舊火爆，日營收甚至比西城還要高。
主要東城這邊客流多，加上衣服客單價並不是很高，款式又新穎，所以消費人群還是挺多的。
範小丟帶著兩個新人員工上任把控全域性，三人配合默契風風火火，整體適應非常很好。
蘇雅除了開店前三天，這邊基本三五天才來一回。
範小丟每天下班後都會把賬本拿過去核對，打理的井井有條，蘇雅對她很放心。
然而太過火爆，肯定是招人眼紅的，不少人有樣學樣，紛紛南下進貨回來賣。
但是進貨得看你的眼光，選的款式型別風格都有講究，有的人光衣服看著好看，穿在身上不一定合適，還有挺多一批人像範小丟前期一樣被騙，回來貨不對版，或者是有殘次瑕疵等等。
而且回來人們定價不一，有的擺攤亂要價，有的質量不過關，做一次買賣就跑路的，造成了一定混亂。
吃過虧的愈發認準淘寶小屋。
起碼有實體店買的放心，雖說價格比外頭偏高一點，但是質量是真好，而且服務員還給你搭你適合的版型風格，有的甚至給你化妝，首飾髮飾那些一併都能搭配好，整體體驗感絕佳，
有了這種對比，淘寶小屋在短暫的平淡期，又迎來了一波火熱潮。
熱度一直持續到了年關。
蘇雅回籠了一部分資金，又分別在南北面各開了一家店，鋪子同樣是買的，依舊是淘寶小屋的分店。
因為模仿的人很多，她之前有註冊過商標，後續分店多了，她又特意聯絡工廠，增加成本做了標籤吊牌和包裝袋。
後續直接給店鋪拉高了檔次，客流逐漸形成穩定，回頭客店鋪多了。
當然開這麼多分店，手底下的員工也越來越多。
蘇雅主要還在大本營西城，手底下帶出的兩個新人上手很快，基本不需要她怎麼操心。
她每天要選板對接南邊那邊的廠子，所以不固定去哪個店，主打一個隨機。
範小丟精力充沛，目前管著北邊和東城兩個店，管起員工來一套一套的，兩個店運營的都很好。
小薛則是去了南邊新店，當臨時副店長，透過這幾個月的歷練，她目前也可以獨當一面，店內基本流程已經非常熟悉了，客人問題都能解決妥善，本人品行也很可靠。
因為涉及到各店貨物的運送整理，蘇雅甚至還招聘了兩名送貨工，平常主要工作拉貨送貨。
四個店的所有員工加在一起總共有十三人，每月工資都發上萬塊，蘇雅成功實現飛昇，實打實的當了老闆。
過年生意火爆，店鋪每天人堆到滿，好多外地來的顧客也來逛，淘寶小屋的名聲也算打出去了。
最忙的這一個月，蘇雅將近囤了十萬塊錢的貨，臨時倉庫都重新增加至兩個。
她甚至僱傭了十來個退役人員充當保鏢，期間守在店門威懾防丟貨，也防一些故意找麻煩的人。
她就是要大幹一場，蘇雅從早忙到晚，幾乎是所有人都全身心的投入。
