夏守十指敲擊著鍵盤，時不時看向訊息欄，緊張地等待著蘇薇雨的回覆。
終於，一條新訊息彈出：
【擔心死我了！遇到這種事還真是一點辦法都沒有啊，不過你沒事就好。
讀完訊息，夏守長舒了一口氣，確定自己成功過關了。
這一刻，他無比感謝這個混亂奇異的世界，讓他這種隨口瞎編的話，也能輕易取得別人的信任。
夏守寫著報告，運用自己的想象力豐富著壓根不存在的細節，並儘量將遭遇寫的簡單無趣。
不到半小時的時間，一篇完全沒有真實性的報告便誕生了，當夏守提交報告後，他這三天半的經歷將變成一段合理的無價值文件。
當按下回車鍵的瞬間，夏守其實很想問問對面的霧隱五郎，在浩如煙海的異常資料中，會不會存在許多根本不存在的，被編造出來的文件。
但想到這個問題可能引起對方的懷疑，夏守立刻打消了這個念頭，自己打開了管控局的文件管理規則。
很快，他找到了自己想看的東西。
果然，管控局早已預料到這種謊報情報的可能性，系統會利用智慧系統進行篩選，先是從安全級別對所有事件進行分類，事件越危險，權重越高，無害事件的權重最低。
緊接著，系統會蒐羅相似度高的報告，如果一段時間內相同的事件再次出現，那麼權重就會變高，等到一個事件的權重達到一定數值，就會被打上編號，正式入檔。
也就是說，剛剛他編造的那個異常事件，因為無害所以權重很低，而之後如果一直沒人遇到相似的現象，這份報告就會徹底沉底。
看到這，夏守徹底放心了。
不過，雖然撒謊很便捷，但夏守還注意到稽核流程中，還有一個可信度數值，如果一個員工上載的報告有太多沒能入檔，就會被調查。
意思就是員工可以撒謊，但不能多撒。
這個規矩讓夏守有點頭疼，如果今後他又被拉去旅館，就得再編造一個假報告，次數多了，就會被拉進失信員工名單。
這個風險，不得不考慮，如果他上了失信員工名單，就會被上級調查盤問，增加東窗事發的風險。
看來得旁敲側擊讓小月意識到這個風險，她應該也能想到，凡事都得適可而止。
在夏守閱讀文件管理規則的時候，蘇薇雨躺在宿舍裡，手裡拿著狂愛hotel的入住登記卡，認真思索著。
現在，夏守沒事了，她可以接著考慮之前的計劃了。
蘇薇雨取出日記本，開啟開始寫日記。
她心裡明白，這些話不能寫在日記裡，但她發現自己如果光在腦子裡想，思維經常卡殼，想不出什麼好主意。
但如果寫在日記上，經常性翻閱，反倒突然就會獲得意料之外的“靈感”，所以她姑且決定先把自己的想法寫下來，等真的計劃成功後，再燒燬日記本。
這樣一來，既促進了思考，又不會留下暴露的隱患。
(本章完)
