京城會議中心門前廣場上，晨光正好。
旗幟在微風中輕輕飄動，一排排黑色公務車有序停靠在指定區域。
李毅飛跟在曹大偉書記身後半步的距離，沿著紅毯走向簽到處。
他今天特意選擇了一套深藍色西裝，繫著一條暗紅色領帶，既顯得穩重，又不失朝氣。
“曹書記！”一位相熟的省委書記熱情地迎上來，目光卻不由自主地飄向李毅飛，“這位是？”
“我們省水又市的市長，李毅飛同志。”曹大偉微笑著介紹，語氣中帶著幾分自豪，“這次帶來了一個很有價值的議題。”
這樣的場景在走向簽到處的路上重複了好幾次。
李毅飛始終保持著謙遜得體的微笑，與各位領導握手時力度適中。
李毅飛能感受到那些投向自己的目光中，有好奇，有審視，也有讚許。
三十二歲的省會城市市長，這個身份本身就引人注目。
簽到處設在會議中心入口內側，一張鋪著墨綠色絨布的長桌後，工作人員正在有條不紊地為代表們辦理手續。
就在李毅飛準備上前簽到的時候，一群記者快步走了過來。
為首的是國家電視臺的資深記者王倩，她一眼就認出了曹大偉。
“曹書記，請問這次會議您準備了什麼重要議題？”王倩將話筒遞到曹大偉面前，攝像機的鏡頭也隨之對準了他。
曹大偉從容地接過話筒，卻出人意料地側身讓出位置：“這個問題，請我們省水又市的李毅飛市長來回答。”
這個安排顯然在記者們的意料之外。
所有鏡頭瞬間轉向李毅飛，閃光燈此起彼伏。
李毅飛向前邁出半步，接過話筒時手指穩如磐石。
李毅飛先向曹大偉微微欠身：“感謝曹書記給我這個機會。”然後轉向鏡頭，目光平靜地掃過在場的記者們。
“各位媒體朋友好。”李毅飛的聲音清晰而沉穩，“我們這次帶來的議題中，有一個是關於破除35歲就業限制的討論。”
說到這裡，李毅飛故意停頓了一下。記者們立即豎起了耳朵，攝像機鏡頭也推得更近了。
“我想請問大家，”李毅飛的語氣突然變得有力，“35歲，為什麼就成了就業市場上的一道坎？
這個年紀的人，正值壯年，經驗豐富，責任感強，為什麼反而被很多企業拒之門外？”
李毅飛的聲音透過話筒在廣場上回蕩，周圍其他代表的交談聲漸漸安靜下來。
“在水又市調研期間，我遇到一位42歲的程式設計師。”李毅飛開始講述一個具體的故事，“他在網際網路行業打拼了十五年，參與過多個重要專案的開發。
去年公司裁員後，他投了上百份簡歷，卻連面試的機會都很少。
招聘方的理由很簡單：“年紀大了，學習能力跟不上”。”
現場一片寂靜，只有攝像機工作的輕微嗡鳴聲。
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