我們都聽松老闆您的重要決策，說什麼也把咱的店做大做穩！都去有序忙活，我親自和咱的君澤老闆聊聊。遵命！
這工作態度不錯，還算松老闆您管教有方。君澤老闆您說笑了，俗話說得好，有錢能讓鬼推磨，辦事裡面的門道從來都不簡單。
我觀察到松老闆您還能趁機算賬，有什麼說法嗎？君澤老闆您多積累也是應該的，我身邊能放心辦事的人，目前共計一百個！
這點一次出去一百炫彩鑽。君澤老闆您的思路很清晰，不帶咱們以及辦事的人，咱手底下還有共計六萬，不同崗位的服務者們！
明白松老闆您的意思，老子的計算能力也還行，獎金直接出去三萬一千二百五十個炫彩鑽，如果考慮黑金鑽方便發放，還會多出十個！
還以為君澤兄你啥都不懂。松老闆你討厭，老子不蠢，積累的資本多些才打算混日子，我知道店鋪有雜費，這方面細節咋說？
電費和水費是大頭，君澤兄您不算其他任何雜費的事。瞭解，老子也喜歡把複雜的事簡單化，辦事就需要這樣的效率，松老闆你咋說？
咱這個產業，都是按月繳納，按年也行但不划算，只要欠費就停電不商量！理解松老闆你的選擇，按月算咋說？
加上咱擴建產業，最終的電費高達二百個炫彩鑽，水費是電費的兩倍！這麼貴的成本？君澤兄你驚訝的太早，混日子都不容易屬實。
算了，松老闆你確定這是一個月？必須的君澤兄，可以停電都不能停水，這事屬於生活細節，停電還有白天黑夜，停水就死定了！
行吧，以前確實沒覺得生存有多困難。對於君澤兄您這樣實力強大的都不覺得困難，更多的小人物們都逃不過計算生存成本這個細節。
也罷，松老闆您繼續交流經驗，老子以後也能抽空管理這些細節。
然後是雜費，比如桌子、凳子、客人們睡覺的住區的床，反正有磨損的一些物品都需要定期檢查更換！
明白了，這個細節按月咋分配資金？按月備用一百個炫彩鑽，用的時候最長能管一年，最短是半年才能把資金用完。
那就安排兩百個炫彩鑽，以年為一輪容易計算。這點都聽君澤兄你的安排，然後是吃這個重要的生存細節！啊？
君澤兄你以前沒操心過，作為合作搭檔也理解，咱們這邊都奉行民以食為天，心情好或者不好，沒有什麼事是吃東西解決不了的！
太草率，以前沒想過這事，就吃東西這個細節，咱們以後每個月至少出去八百個炫彩鑽用於進貨，專屬雜費出去八百個炫彩鑽能保底！
太貴的成本，都吃什麼？君澤兄你要理解，來經濟區混日子，小細節都是生活成本！突然想起來些事，松老闆您這裡賣衣服嗎？
不賣，如果有客人需要的話，還會詳細記錄下來再準備，衣物其實也是很硬的生活成本！啥？最簡單的例子，君澤兄你不可能光著出來！
松老闆你少調侃我，加個衣物售賣區，一年的最低成本咋說？君澤兄你確定也準備床鋪用品？一起算上方便，老子也喜歡省事。
行吧，一個月最少出去一千個炫彩鑽！衣物這麼貴？那是君澤兄你沒聽過蠶絲材料的衣物，一千個炫彩鑽啥也不是！
行吧，這樣的已經安排很好，繼續敲定其他細節。每月都要發放月錢！咋說？我身邊這些可靠的幹活者，每人每月最多十億。
不太明白，有具體月錢等級的說法嗎？君澤兄你過目，你的記憶力肯定不錯。不算複雜玩意，稅收咋說？
咱這邊的工作待遇很不錯，給集體員工們全額繳稅，每月出去六個炫彩鑽，不過這點按年繳稅划算！就依照最節儉的來，松老闆你咋說？
按年出去六十二個炫彩鑽，比按月算便宜十個。已經記好，其他幹活的員工們月錢的最多上線咋商量？
每月最多八個炫彩鑽足夠！提到十個，老子以後或許需要他們配合辦事。都聽君澤兄你的安排，一年出去一百二十個。
也好，獎金每年再出去十個，這麼快就剩九十三萬八千多炫彩鑽？君澤兄您細算的沒錯，也就多六百二十六個炫彩鑽！
聽說做生意還有其他稅收開支，按年算咋說？君澤兄你肯定會覺得不公平，惡意收稅出去六百二十六個炫彩鑽的零頭。
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