醫院人事科。
不知道是不是因為醫院出了特務,人心惶惶,還是遲文斌的笑容太讓人如沐春風,又或者是他們的兩身公安制服起了作用,人事科的大姐挺配合工作,遲文斌剛說出要求,她就把人員名單拿了出來。
劉根來都準備好掏奶糖了,愣是沒用上。
人事科有一份醫院所有人員的名單,上面寫著性別、年齡、工作科室和家庭地址,作為名單己經很詳細了,卻不是遲文斌想要的。
他想查的是那些二十五歲以下,工作三年之內的人的畢業學校。再透過詢問同學,瞭解他們有沒有集郵的愛好。
問的時候應該很簡單,查的時候就難了。
這活兒得先把符合要求的人都找出來,再挨個翻閱檔案。
這是遲文斌的老本行,他一張口,人事科的大姐就聽出他的專業,配合的更積極,拿來檔案的時候,還時不時的請教一些問題。
遲文斌也不吝嗇,能教的都教,沒一會兒,倆人就混熟了。
這活兒,劉根來幫不上忙,他想幫,遲文斌也不用,在這貨心裡,劉根來不幫忙就是幫了大忙。
好吧,我不在這兒礙你的眼了。
劉根來也有自己的查案方法,他也不問,揹著手,挨個科室轉著,在每個醫生護士面前都扎一頭,露個臉。
醫生護士們都忙著,沒人搭理他,劉根來要的也不是他們搭理,只要導航地圖上不顯示黃點,他扎一頭就走。
個別顯示黃點的,劉根來再湊上去,結果得到的都是嫌棄。
人家都忙著,他非往人家身邊湊,嫌棄都是輕的,脾氣急的還會說他兩句。
真是人比人氣死人,遲文斌那貨比我強哪兒了?人事科大姐咋就那麼待見他?
一圈轉下來,差不多一個多小時,結果,這家醫院的醫生護士都沒有值得懷疑的,劉根來轉回人事科的時候,遲文斌還在邊查檔案,邊記錄。
這家醫院符合二十五歲以下,工作三年之內這個要求的人足有一百多個,一個個的查檔案,且得忙活一陣。
劉根來看了幾眼,又走了。
幫不上忙,他也沒幹等著,開上挎鬥摩托,出了醫院,一家接一家供銷社轉悠。
從票販子裡淘到的那些煙票酒票還沒花出去呢,正好趁著這個空檔都買成菸酒。
一圈轉下來,又是一個多小時,那些煙票酒票都變成了堆在空間裡的中華煙和茅臺酒。
等他再回到醫院人事科的時候,遲文斌把檔案都查完了,正在總結歸類,把同一個學校畢業的人重新抄錄在不同的檔案紙上。
不說別的,就衝他這股認真勁兒,一般人就比不了。
等他把資料都整理好,也快到下班點了,倆人走的時候,人事科的大姐笑容可親切了。
也不知道是終於把他們送走,還是跟遲文斌學到了東西。
“走,先去最近的醫院。”
遲文斌又騎上了他的腳踏車,在前面帶路。
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