《從棄嬰到總裁》第1848章 搞定團隊(2)

作者:花果山飛來一隻豬·6個月前

她目光一掃而過,會議室一片寂靜.....

突然,一名專案副經理站出來,滿臉怒氣道,“我辭職,哪有這樣事呀!”

緊接著又有一名專案主管跟著站了出來,“我也辭職!”

氣氛陡然緊張起來。

孫雪並未慌,她早已做好了心理準備。改革總會有人站出來反對,在這件事上,她絕不會做出妥協。一旦妥協,接下來的工作執行起來就很被動,更別想實現目標了。

有人要走這是好事,能留下來的人,才是真正能挑起重擔的人。

“我也要走!”

馬上又有人站出來氣呼呼說:“我在陸氏集團工作了十幾年,一直都是這樣的分配方案,到你手裡就變亂七八糟了,這分明就是要逼我們走人!”

孫雪微微一笑環顧一圈會場,問:

“還有人要離職嗎?”

大家面面相覷。

“我希望未來我們能攜手並進,如果有人執意選擇中途離開,我不會挽留。”

令人欣喜的是,足足幾分鐘的沉默後,除了這三位站出來提出要離職的,始終沒人再站出來。

孫雪心裡暗自鬆了口氣,結果比她預想的要好.....

她情緒有點激動說:“謝謝大家能留下來和公司同呼吸共命運,今天,我在這裡向大家鄭重承諾:我絕不會讓大家失望,也絕不會虧待任何一位追隨我的人!”

她話音剛落,陸霆鋒率先起身鼓掌,會議室隨即爆發出熱烈掌聲。

倒是剛提出辭職的三位,眉頭緊蹙,在人群中顯得突兀又尷尬。

會議結束,陸霆鋒如釋重負。

“姐,會議比我們之前預料順利的多,爸說我比你處事沉穩,要是他今天在會議現場,絕對會改變想法。”

孫雪此刻也是心情放鬆,笑笑說:“要沒你的配合,我也不會如此淡定呀!”

陸霆鋒會心一笑,算是默認了這個觀點。

就在開會前,二人也是忐忑。如此大的目標任務,加上突然改變的薪酬制度,絕對會有反對的聲音,於是二人就話術,角色扮演都進行了演練。

沒想,效果還算不錯。

“姐,下一步我們如何做?”

孫雪走到窗前,目光透過落地玻璃看向遠方:“霆鋒,我要去趟國外,去見一位老朋友。”

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