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作為林田惠粉絲團隊的管理層，姬野三姐妹最近看見楚貝老大總感覺對方怪怪的。
這位來自華夏的前輩，最近總是神神叨叨、自言自語，隨時能夠掏出一本筆記本塗塗寫寫，一會激動一會憤怒一會震驚。
問就是在想事情，至於什麼事情，無可奉告。
由不得楚貝這樣，因為她對於加入林田惠的團隊成為財務至今還以為在做夢。
一直覺得，只要自己盡心盡力管理好粉絲團，身為林田惠經紀人的惠理子姐姐就會高看自己一眼，以後能夠藉機進入田邊事務所成為一個正式員工，那麼下半輩子就衣食無憂了。
可突然有一天，林田惠的管家服部先生突然找上了自己，邀請自己加入到林田惠的團隊中擔當財務一職。
不僅從此之後有了穩定的工資收入，還因此成為了林桑的自己人，楚貝幸福地差點暈厥。
愛崗敬業的她，第一天開始便沉浸在對林田惠資產狀況的核對中。
也因此，才讓姬野三姐妹看到了神神叨叨的楚貝。
而楚貝走馬上任後的成效也很明顯，遠在大洋彼岸的林田惠便收到了她的隔空問候——“老闆，你太會花錢了！”
這話把林田惠嗆住了，自己一直省吃儉用的過日子，竟然被自己的財務給吐槽了。
楚貝也不含糊，洋洋灑灑列了林田惠的幾宗罪。
第一，收入繁多卻從來沒有合理安排。
“收入來源複雜需要每一項都分門別類形成臺賬日日清算項項歸檔。”
【呃，有必要嗎？】
“要釐清錢和錢之間的不同之處，哪些錢可以動，哪些錢不能用。”
【錢，不就是錢，還有區別的？】
“錢是可以生錢的，長期沒有安排的錢正確利用才能達到更好的收益。”
【你是在勸我理財投資嗎？】
第二，支出漫無目的沒有計劃。
“小額的支出暫且不論，大額的支出從來沒有擬訂正式的方案。”
“如每年向神道院進行的捐贈，沒有儀式沒有收據沒有佐證材料，沒有因為神道院逐年減少（被領養）的孩子數量而縮減捐贈金額。”
【向孤兒院捐款本就不求回報，只是感恩把我養大的地方。】
“如投資成立安保公司，沒有三年規劃五年安排，沒有收入計劃沒有盈虧分析，甚至沒有摸排市場掌握潛在客戶。”
【這也是為了家人朋友安全而臨時起意的，不過既然打算為京華高校的畢業生們謀求另一條路，是得好好籌謀一番。】
第三，主次關係不清，是否存續未明。
“是獨立門戶還是背靠大樹，是自負盈虧還是共擔風險？”
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