“你說說，我到底應該怎麼相信你？”
柳建榮的秘書走了進來，見柳建榮發火，走過來給他按了按肩膀：“總裁，少爺還小，何必和他生氣？”
這個秘書是柳建榮最喜歡的情婦，此刻，柳建榮看見她，心裡的怒氣也散了一點，握住她的手：“你不用為他說話，沒做好就是沒做好，別給他找藉口。”
柳上書沉默地看著這兩個人。
秘書笑了一下：“別當著孩子的面說這些。”
柳建榮：“你尊敬他，他可沒尊敬過你，他就是個狼崽子，長大了會咬人的。”
“等下個月，讓柳浩升職當個經理吧，總是讓他當一個小職員，太委屈他了。”
柳上書眸光微垂，看著地面，好像什麼都沒聽見。
柳建榮看了自己這個兒子一眼，眼裡閃過一絲不耐煩。
“行了，趕緊出去吧，想想自己要怎麼和董事交代，要是處理不好，你能不能當繼承人，可就不是我說了算了。”
柳氏和江氏不一樣，柳氏為了擴建不停融資，股份也不斷稀釋，如今柳氏雖然還姓柳，但股東手裡的權利越來越大了。
柳建榮深深覺得，取消和江家的聯姻，真是走了一步臭棋。
他想不明白，自己的兒子不是很優秀嗎？
為什麼江家的兩個女兒，沒一個能看上自己的兒子？
天空中不知道什麼時候開始下起了雨。
江淮寧不知道柳建榮在想什麼美事，她合上筆記本，瀏覽了一下林曼安發過來的財務報表。
員工工資，本月因為銷量不錯，每個員工都多發兩萬的獎金。
她點了同意。
下面一份則是關於創想的員工招募計劃。
以如今創想的體量，一百多個員工已經完全忙不過來了，需要及時建立新的崗位。
“按照未來的工作量來說，需要至少招募三百名新員工，才能維持住員工八小時的工作量，但我擔心的是，新員工太多，老員工帶不過來。”
林曼安猶豫了一下，又說：“這兩天還收到了一些邀請，有幾所省內的大學詢問我們能不能到它們的學校進行校招。”
原本林曼安是想只進行社招的，畢竟公司才剛成立，按道理不會這麼快被本省的大學聯絡。
然而大概是因為創想的福利出了名的好，在幾個月前，就有一個在大學當輔導員的同學聯絡她，問她公司還招不招人，學校正愁著學生畢業的事呢。
當時創想剛剛成立，新招的員工都還沒適應好公司的工作環境，林曼安自然拒絕了。
但是現在，她開始有點猶豫。
第64章 下一個目標
“邀請我們去參加它們的校園招聘會？”
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