人群中的張市長最為觸動。
以前臨陽開發區的工作屬於是狗都不去的那種。
無論是一線工人還是中層管理者，都找不到。
留下來的員工都是臨退休的那種。
可現在。
這七家工廠只要一貼出招聘廣告，當時就能滿員。
無他，待遇太豐厚了。
張市長聲情並茂的解釋道。
“領導們你們是不知道。”
“我們市平均薪資6000元。”
“但勝利防務工業旗下的這七家工行，最低薪資8000元。”
“而且人家實行六小時工作制，福利待遇也好。”
“我也不怕各位笑話，到我這託關係，想進這七家廠子的人把門檻都快踩破了。”
聽著龔鞠彙報的財務情況。
在綜合張市長說的工人待遇。
考察團的領導們腦子嗡嗡的。
來之前就知道魏修有點東西。
可咱也沒想到，他竟然這麼能。
把老廠子起死回生不說，還能提高高福利高待遇。
就這個工作時長和高薪資，堪比電網了都。
吳向前感慨萬分。
“全國像臨陽鋼管廠這樣的廠子有很多。”
“時代發展中他們自然走到了隊伍的末尾。”
“很多都在泥潭中掙扎，很少能自力更生的。”
“魏總您治下的這七家企業是例外。”
“你這種產業轉型的先進經驗，正是我們目前最需要的。”
“請你一定要不吝賜教。”
面對眾人的彩虹屁。
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