廠裡的氣氛和以前不大一樣，老楊已經下來了。
說起來，老楊這事算冤嗎？張浩心裡明鏡似的——其實一點不冤。
緣由是老楊打了個電話，想保易中海。
易中海之前犯了錯，被降成了一級鉗工，可乾的還是八級鉗工的活，老楊平日裡待他不薄。
後來易中海被抓，老楊急了，打了那個不該打的電話，想把人撈出來。
可這事牽扯到安全部門，性質太嚴重，老楊就這麼順理成章地下來了。
說冤，他確實是出於情面；說不冤，他忘了自己的身份，觸碰了不該碰的線。
如今接任廠長的是李懷德。張浩抱著景紅走進廠長辦公室，笑著打趣：“我的李哥，恭喜啊，榮升廠長了。”
李懷德面無表情地瞥了他一眼：“你少寒磣我。我可聽說了，你小子都要下去主政一方了，還有空來我這窮廠子晃悠？”
“哎，這話說的。”張浩樂道，“怎麼，不歡迎？”
“滾，我不想看到你。”
李懷德嘴上兇，卻起身給張浩倒了杯水。剛想掏煙，就被張浩按住了手。
“沒看到我閨女在這兒呢？”
張浩揚了揚下巴，示意懷裡的景紅，“忍忍不行？別把孩子嗆著。”
李懷德憋屈地把煙盒塞回兜裡，嘆了口氣：“張浩，咱倆是不是兄弟？”
“那還用說？”
張浩點頭，“我能有今天，還多虧李哥你當初照應。”
“那你給哥哥指條明路。”
李懷德坐直了身子，神色凝重，“你覺得紅星軋鋼廠接下來該怎麼走？我這心裡沒底。”
這個問題，張浩還真沒系統想過。但他結合後世的記憶，心裡大致有個數。
紅星軋鋼廠這樣的老牌國企，若是不改革，遲早會走下坡路，就像改革開放初期那些紛紛倒閉的廠子一樣，繞不開體制僵化、效率低下的弊端。
他抱著景紅，手指輕輕敲著桌面，沉吟片刻，緩緩說道：“李哥，依我看，你現在得抓兩件事。第一，抓生產，把產品質量提上去，這是根基，不能丟。”
“第二，你得把我那幾個同學的地位提一提，他們有想法、有衝勁，能幹事。”
“不光是他們，還要想辦法吸收更多的技術人才，不斷改進裝置，跟不上時代可不行。”
景紅在張浩懷裡不安分地扭了扭，伸出小手去抓桌上的筆筒。
張浩騰出一隻手按住她，繼續道：“現在看著風光，可日子得往前看。技術落後了，產品賣不出去，廠子早晚得黃。得讓大家動起來，不能再像以前那樣混日子了。”
李懷德聽得認真，眉頭緊鎖著，時不時點頭：“你說得在理……可這改起來，怕是不容易啊，盤根錯節的，阻力肯定小不了。”
“難也得幹。”
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