咱們鏡州現在問題不少,祁書記下來肯定需要常去一線,一線那就免不了遇到一些突發情況。
到時候總不能讓祁書記衝在前面吧,文字功底可以學,不難,但這個處理問題的能力,可就珍貴了。
或許祁書記就是想要這樣一個人才也不一定,不然要選機關的,他完全可以在市委選嘛,市委的文字人才不比咱們縣裡強?”
……
一群人你來我往,爭辯越來越熱,一開始還只是討論,到後面氣氛微妙起來,似乎變成了派系之間的較量。
有人不想得罪任何一方,連忙出來打圓場:
“各位各位,都別急,大家看這樣行不行,咱們給市委辦打個請示電話,好好溝通一下,說明咱們縣裡實際情況,看看能不能破例特批,多給咱們濱海縣加一個名額。
上面同意,萬事大吉,誰也不用下,誰也不用為難,兩全其美。”
這話聽著周全,組織部長卻直接搖頭,當場否決:
“這怎麼行,鏡州下面六區六縣,按十個人上報,就有一百二十人,要是再加上一些市直部門就更多了。
這麼多人,祁書記就得花不小的時間來挑選。
要是人人都學我們,去要特例、要名額,祁書記看的過來嗎?
十人就十人,咱們不能破這個特例,起碼不能給祁書記留下一個,不懂規矩、不講大局、私心重的印象。”
這話十分在理。
新書記剛到,在沒摸清對方性子之前,一切都要行中庸之道。
秉承著多做多錯,少做少錯,不做不錯的理念。
上面要求是什麼,他們不冒頭,也不落後就成了。
場面瞬間徹底僵持住。
所有人不約而同停下話頭,目光齊刷刷抬起來,全部看向主位上的縣委書記周建明。
現在大家爭論不出結果,看來只能讓縣委一把手周建明來一錘定音了。
周建明喝了口水,心裡十分享受這種感覺,他要的就是下面的人鬥,這樣他這個一把手才坐的穩,做的有威嚴。
權衡利弊,周建明決定拿掉一個組織部長推薦的名額。
剛才對方拿了兩個推薦名額,拿掉一個對方依舊還有一個,不吃虧。
“名額十個,這是底線,的確不能打破。
這樣吧,把那個張薇的同志拿下吧。
咱們祁書記是男性,推薦了一位女秘書終究不太合適。
當然了,我不是說女同志不好,但終歸要注意一點影響嘛,維護領導的聲譽也是一項很重要的考量。”
他目光掃過全場,語氣擲地有聲:
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