“聽說了嗎？葉局可能要外放了！”
“去哪？哪個集團軍？不會是回27軍吧？”
“難說，也可能是去某個新組建的合成旅當旅長？畢竟他懂合成化。”
“旅長？太小看人了吧！葉局現在可是正兒八經的將軍，少將！我看至少是個集團軍參謀長！”
“集團軍參謀長？那也不夠勁啊，人家之前就是從集團軍參謀長升上來的。
海外作戰局局長正軍職的位置從升上來就是給這位留的。
以葉局的資歷和總部背景，說不定直接空降某個集團軍當軍長呢！
你們別忘了，他才41，年輕，有闖勁，又是總部下來的，正好去下面開啟局面！”
“也有道理……不過，海外作戰局這邊怎麼辦？幾個大專案都在關鍵期。”
“原地提拔也有可能啊，作戰局本來就是正軍級單位，或者兼任更高層的職務？”
“我聽到另一個版本，說是有重大海外任務，需要葉局親自掛帥……”
“得了吧，海外任務再重大，能比邊疆守土重要？我看啊，八成是要去一線關鍵崗位了。”
猜測紛紜，莫衷一是。
但有一點是共識：
葉修即將迎來一次重要的職務變動，而且極可能離開總部機關，重返一線部隊。
面對這些或善意關心、或純粹好奇、或別有心思的議論和打探，葉修的態度始終如一：
冷靜，沉默，一如從前。
他在辦公室裡處理公務時，神情專注，效率奇高，彷彿外界的一切喧囂都與他無關。
對於關係親近的同僚或下屬委婉的詢問，他也只是淡然一笑：
“服從組織安排。”
對於秘書小陳，他除了交代加快手頭幾個要緊專案的收尾和移交準備工作外，並未多言。
他依舊按時參加各種會議，認真審閱每一份檔案，與空軍、海軍、國防部外辦等相關部門保持著高效的溝通協調。
只是細心的人或許能發現，他批閱檔案的速度更快了。
找相關部門協調事項時，語氣更加果決，對一些長期懸而未決的問題，推動解決的力度明顯加大。
他似乎想在離開前，為海外作戰局儘可能掃清一些障礙，夯實一些基礎。
日子在平靜的忙碌和暗地裡的波瀾中滑過。
七月上旬，關於葉修去向的議論熱度，因為始終沒有確切訊息而逐漸降溫，被新的工作熱點所取代。
然而，7月15日，一紙來自中央軍委、蓋著鮮紅大印的正式命令。
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