“最關鍵的是，”李管家頓了頓，丟擲了那個最核心的疑點，“他還讓我統計每個員工家裡孩子的學習情況……老爺，您說，賣瓶醬油，至於打聽人家孩子考了多少分嗎？”
王首富眼中頓時綻放出晶亮的光芒。
賣東西……需要知道孩子的成績嗎？
不需要！
那什麼情況下，需要知道？
一個讓他心臟狂跳的念頭，瘋狂地從心底湧了上來！
他不是要賣！
他是要送！
他是要把這些調味品，當成福利，免費送給集團的每一個員工！
免費送給每個在學習中取得進步的孩子！
一瞬間，王首富的呼吸都變得急促起來。
他兒子賣掉了自己最心愛的跑車，省下的錢，是為了給自家集團的員工謀福利！
他收購那個瀕臨破產的作坊，是為了拯救那些快要失業的工人！
而他，他這個當爹的，剛才竟然還在懷疑自己的兒子格局小了！
他竟然以為，自己的兒子，是在利用他！
王首富的臉頰火辣辣地發燙，那是一種無形的，卻又無比清晰的羞辱感。
他這個縱橫商界幾十年的老狐狸，這點覺悟，竟然還不如跟了自己幾十年的管家！
何其可笑！
看來這小子是真的長大了，他這是在用實際行動告訴他。
他正在用一瓶醬油、一瓶醋，改變整個集團的格局！
讓所有員工明白，你廚房裡的每一瓶醬油、醋，都是集團送的。
所有員工，只要你的孩子好好學習，公司就有獎勵！
這是在投資未來！
是讓員工的孩子，從小就對集團產生歸屬感和榮譽感！
是在打造一種全新的，足以讓所有對手都望塵莫及的企業文化！
“老……老爺？”李管家在電話那頭，聽出自家老爺的呼吸已經完全亂了，小心翼翼地問了一句。
“我……我他媽就是個蠢貨！”王首富對著電話，發出了一聲近乎咆哮的怒吼。
這聲怒吼，把電話那頭的李管家嚇得一哆嗦，手機都差點沒拿穩。
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