秦淵站在稍遠的地方看著，偶爾跟莫導演聊幾句拍攝進度。
他的目光時不時追隨著那兩道忙碌又歡快的身影，嘴角不自覺地揚起。
魔都，佳美煙花公司。
經理辦公室內，顧佳隔著玻璃牆，目光沉沉地看著外面公共辦公區。
兩位從創業初期就跟著他們、掌握著核心技術的員工，正在沉默地收拾自己的個人物品。
許幻山不僅沒有嘗試挽留，反而因為“理念”不合與他們大吵了一架。
此刻，他正背對著辦公室門，站在窗前，肩膀繃得很緊，渾身上下都寫滿了壓抑的怒火和某種固執的“正確感”。
固執、自大、要強。
單獨一個詞拿出來說，或許都不是絕對的缺點。
固執可以是對原則的堅持，自大可能源於某次成功的自信，要強更是驅動人向上的動力。
但當這三個詞在許幻山身上組合在一起，就變成了一個徹頭徹尾的貶義詞，變成一堵橫亙在現實與理想之間的高牆。
他固執地認為，自己的煙花設計是“藝術”，容不得半點商業上的“敷衍”和“妥協”，哪怕妥協的物件是能讓公司活下去的訂單。
他自大地沉浸在曾經參與過奧運煙花設計的光環裡，彷彿那頂桂冠足以讓他睥睨一切市場規則和客戶需求。
他要強地不肯在任何人面前——包括妻子，尤其是妻子——承認自己的決策失誤和此刻的無力，寧願用爭吵和冷硬的態度來包裹那顆其實已經慌了神的心。
顧佳收回目光，疲憊地揉了揉眉心。
爭吵解決不了問題，指責也挽不回離開的人。
她看著許幻山僵硬的背影，知道此刻說什麼他都聽不進去。
叮咚~叮咚叮咚。
直到手機鈴聲急促地響起，才將顧佳從沉重的思緒中拉扯出來。
她看了一眼來電顯示——沈傑。
許幻山多年的好友，兩人畢業後一起從事煙花設計，後來又先後辭職創業，各自經營著自己的煙花公司。
顧佳調整了一下呼吸，儘量讓聲音聽起來平穩，才接起電話：“喂，沈傑。”
“顧佳，是我。”沈傑的聲音從聽筒傳來，帶著關切，“怎麼著了？我今兒聽幾個一塊兒踢球的朋友說起，老許公司裡走了兩個核心員工？”
顧佳心裡咯噔一下，沒想到訊息傳得這麼快。
這才多久，就已經到了同行皆知的地步。
“是啊，是那兩位老師傅。不過...現在公司的情況你也知道，人往高處走，也不能阻礙別人的發展。那家公司還拋來橄欖枝，說我們公司如果倒閉了，讓幻山去他們那做首席程式設計。”
“那不是開玩笑的嗎？這幾年你們豈不是白忙活了！”
“所以現在我們急需要找到一個穩定的客戶，員工工資已經開始拖欠了，銀行的貸款也燒不了多久。”
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