劉繼業躡手躡腳的走進辦公室中，小心翼翼的說道：“主任，向您彙報些事情！”
顧青知合上桌上的檔案，抬頭問道：“什麼事？”
劉繼業醞釀片刻便說道：“主任，我已經按照您的安排，對巡邏科內部進行了簡單的梳理，並且安排專人與偵查科進行對接，與偵查科形成無縫對接。”
顧青知點點頭，對劉繼業的工作表示認同，並說道：“科裡的具體事務還是要由你來掌舵，具體的業務也要詳細化，每個專案都需要專人負責，要綜合分析所有巡邏警彙總的資訊，並且進行分類，發揮巡邏科的優勢，形成一支能夠精準、快速的情報收集隊伍。”
劉繼業雖然不是第一天認識顧青知，但他與顧青知在業務上的來往卻很少，他沒想到顧青知的業務能力竟然會這麼強。
“主任，您說的都記下了。您為巡邏科未來的工作指明瞭方向，並且如此精闢，怪不得主任您會被皇軍如此信任。”
劉繼業對顧青知鞭辟入裡的分析還是十分佩服的。
他在警察局工作多年，經營巡邏科多年，同樣在利用巡邏科為自己收集情報，但是卻對巡邏科沒有一個清晰的定位，現在顧青知的話給他指明瞭方向。
“老劉，單純的巡邏工作比情報工作要簡單很多，所謂情報工作，具有隱蔽性、進攻性、長期性、複雜性等特點。”
“隱蔽性即隱蔽真實身份，運用公開合法的社會職業和活動實施偵察；進攻性即主動積極地尋找和利用敵方的弱點，打入要害部門，獲取重要機密；長期性即取得信任，長期潛伏，在關鍵時刻發揮重要作用；複雜性即所處環境險惡，工作複雜、艱鉅，必須苦心經營，縝密行事。”
顧青知說起情報工作的要點是信手拈來的，根本不需要過多的思考。
畢竟，他是專業的諜報人員。
其實，就情報網的建立和情報的或許方式來說，一般情況下，情報人員和情報報網採取單線聯絡、垂直領導和互不交叉的管理辦法，確保諜報偵察力量的安全。
使用先進、保密、小型、快速、簡便的通訊器材和手段，保障情報和情報資料的及時、準確、安全傳遞。
情報偵察的組織實施因情況而異，通常以多重的合法身份為掩護。
以出訪、考察、經商、旅遊、留學、移民、偷渡、冒名頂替等方式秘密派遣諜報人員。
運用政治影響、利害控制、收買、引誘等手段發展諜報人員，布建諜報網；運用公開合法的身份和職業，隱蔽真實身份，開展偵察活動。
使用竊取、*****、窺視、刺探等手段，獲取其他偵察方式和手段難以獲得的情報和情報資料；採取密寫、密碼、潛影、縮微、偽裝、夾帶等技術措施對所獲情報、情報資料加以保密，並透過秘密電臺、秘密信箱秘密交接點、密室、密藏點、轉送點、郵電通訊等秘密或公開、人力或技術的方法進行傳遞。
顧青知要想將巡邏科的所有巡邏警員由無知業餘的普通人變成專業的情報人員，需要對他們進行專業的訓練，凡是精英式的諜報員都是經過全面訓練的。
無師自通的天才也有，他們也並非生來就是優秀的諜報員，他們會在實踐中不斷的總結經驗。
顧青知對巡邏科的最基本要求就是所有的巡邏警員都要掌握盯梢、跟蹤和情報的傳遞。
劉繼業聽著顧青知侃侃而談，他似乎被顧青知得到個人魅力所吸引。
劉繼業直到現在才知道，顧青知之所以能夠將調查科一手拉扯起來，並不是只有運氣和只靠日本人的扶持，而是顧青知有一套自己所熟知的理論，在嚴密的理論基礎上，顧青知對調查科進行改造，才讓調查科大放光彩。
一想到此處，劉繼業就忍不住盯著顧青知看了一眼。
“難道顧青知真的不知道蘇榮茂的貨被扣留了嗎？”
劉繼業的心中忽然產生了一絲懷疑……
