“好茶。”李懷德放下茶杯，由衷地讚了一句。他不是沒見過好茶，他在廠裡當領導，什麼好東西沒喝過？可這茶，不是貴，是有一種說不出的韻味，像做人一樣，不張揚，可經得起品。
何雨樹笑了笑，端著茶杯吹了吹，也抿了一口，淡淡地說：“不是什麼好茶，就是普通的茉莉花茶。在家閒著也是閒著，沒事泡一杯，打發時間。”
李懷德看了他一眼，心裡又暗暗點了一下頭。他說好茶，一般人會順著杆子往上爬，說“這是誰誰送的”“這是從哪兒買的”，可何雨樹沒有，他說“不是什麼好茶”，不卑不亢，不炫耀，也不自卑。這份從容，不是裝出來的，是骨子裡的。
李懷德又喝了一口茶，目光在屋裡轉了一圈。他注意到床上的被褥雖然舊，可洗得乾乾淨淨，疊得方方正正。桌上的書不是隨便堆的，而是按照高矮排列，整整齊齊。書桌旁邊的牆上，貼著一張小小的年曆，上面用鉛筆畫著幾個圈，不知道是什麼日子。窗臺上那盆茉莉，雖然沒開花，可葉子翠綠，沒有一片黃葉，顯然是每天澆水、精心照料的。
這一切都在告訴他——何雨樹這個人，沒有被生活打倒。他被肉聯廠清退了，可他過得比那些還在廠裡上班的人還自在，還從容。這不只是心態好，這是有底氣。底氣從哪兒來？從本事來。有本事的人，到哪兒都不怕。
李懷德心裡也有些後怕。幸虧今天來了，幸虧在全院大會上及時糾正了劉海中的胡說八道，沒有跟何雨樹結下樑子。這個年輕人，不簡單。他要是記仇，以後不定會給他帶來什麼麻煩。劉海中那個蠢貨，竟然敢惹這種人，真是蠢得沒邊了。
何雨樹坐在對面，端著茶杯，慢慢喝著，沒有主動開口。他知道李懷德來的目的是什麼，可他不會先問。他要等李懷德自己說。在談判中，誰先開口，誰就輸了氣勢。他雖然不想跟李懷德討價還價，可該有的分寸，不能丟。
一杯茶喝完，李懷德放下茶杯，靠在椅背上，深吸一口氣，終於開口了。他的聲音不高，可每個字都很清楚，帶著一種真誠的、不容置疑的認真。
“雨樹同志，我就不拐彎抹角了。我今天來，就是想請你到軋鋼廠工作。不是工人，是後勤副主任。”
何雨樹放下茶杯，看著他。後勤副主任，那是車間主任級別的官，管著全廠的物資採購、倉儲調配，油水足，權力大。李懷德以前就是後勤主任，靠著這個位置發了家。現在他把這個位置讓出來，讓何雨樹去當副主任，這是極大的信任，也是極大的誘惑。
李懷德見他沒說話，又補充道：“我知道你從肉聯廠離開了，現在在家待著。以你的本事，不應該被埋沒。我們廠里正缺你這樣的人。技術好，人品好，辦事穩。你來了，後勤那一塊，我就放心了。”
何雨樹端起茶壺，給李懷德的杯子續上水，又給自己的杯子倒滿。他拿起茶杯，輕輕吹了吹，抿了一口，放下。動作不緊不慢，像是早就想好了怎麼回答。
“李廠長，”他開口了，聲音不大，可很穩，“您看得起我，我很感激。可這個副主任，我不能當。”
李懷德的心咯噔一下，臉色微微變了一瞬。他沒想到何雨樹會拒絕。後勤副主任，多少人擠破頭想當都當不上，他主動送上門，人家居然不要？他的腦子裡飛快地轉著——何雨樹為什麼拒絕？是嫌官小？還是有別的顧慮？
何雨樹看出了他的疑惑，笑了笑，那笑容裡沒有嘲諷，只有一種坦誠的、讓人安心的平和。
“李廠長，我不是不識抬舉。我是覺得，我跟您走得太近，對您不好，對我也不好。”
李懷德愣了一下：“這話怎麼說？”
何雨樹端起茶杯，慢慢喝了一口，像是在斟酌詞句。過了幾秒，他才繼續說：“您是廠長，位子高，盯著您的人多。我要是一步登天，當了副主任，別人會怎麼想？會說您任人唯親，會說我是靠關係上來的。對您的威信有影響，對我以後的工作也不利。”
李懷德沒有說話，可他的眼神微微動了一下，顯然在認真考慮何雨樹的話。
何雨樹頓了頓，又說：“再說了，我的長處不在當官，在開車、修車。您讓我去管倉庫、管採購，那不是我的強項。我能幹，可幹不好。幹不好，就是給您添麻煩。”
這話說得實在，實在得讓李懷德沒法反駁。他看著何雨樹，目光裡的欣賞越來越濃。這個年輕人，不貪，不躁，知道自己能幹什麼，不能幹什麼。這種人，太少見了。
“那你的意思是……”李懷德試探著問。
何雨樹想了想，說：“李廠長，我可以去軋鋼廠車隊幫忙。開開車，修修車，帶帶新人。不擔任要職，不給您添麻煩。您什麼時候需要我，我隨時到。”
李懷德沉默了一會兒。他看著何雨樹，心裡在飛速地權衡。何雨樹說的不無道理——如果他真的當了副主任，確實會有人說閒話。可如果只是當個臨時幫忙的司機，那就沒人能說什麼了。而且，車隊是廠裡的命脈，原料要運進來，產品要運出去，都離不開車隊。要是能有一個技術過硬、辦事穩當的人管著車隊，他就能省不少心。
“車隊隊長，”李懷德說，語氣比剛才更堅定了，“不是臨時幫忙，是正式的車隊隊長。只管車隊的事，別的不用管。你幹不幹？”
何雨樹看著他，想了想。車隊隊長，這個位置他熟悉。在肉聯廠的時候，宋博就想讓他當隊長，他拒絕了。現在李懷德又提出來，他不能再拒絕了。不是因為他想當官，是因為他需要一份工作，需要一份收入，需要讓自己忙起來。整天在家待著，喝茶看書釣魚，日子是舒服，可心裡不踏實。
