各位新同事，下午好！公司辦公室主任李春傑走到話筒前，歡迎加入威盛石油開發公司大家庭！我介紹一下主席臺上的各位領導……
簡單的開場白後，按照慣例，各位領導依次發言。
最後是總經理趙志強總結性的講話，聲音洪亮有力：...威盛公司作為多種經營總公司的利潤支柱，去年實現淨利潤1.8億元...今年計劃新增產能30萬噸...希望大家儘快融入集體，為公司發展貢獻力量...
林東航一邊聽一邊在筆記本上寫寫畫畫，實際上是在梳理前世記憶中這些領導的升遷軌跡。
趙志強在2007年因為經濟問題被雙規，接替他的是一個空降過來的某作業公司的副總經理。
現在的黨委書記周正更慘，幾個月之後就會因為酒駕出了事故，身首異處。
而工會主席王麗華則是接了周正的班，混的風生水起，後來調到了管理局，成了組織部的副部長...
下面宣佈分配方案。李春傑拿出一份檔案，唸到名字的同事請起立示意。
會議室裡頓時安靜下來，所有人都屏住呼吸。在國企，分配去向直接關係到未來的發展前景，好的單位能讓人少奮鬥十年。
李雯，分配到財務部。
李雯驚喜地站起來，臉上寫滿了興奮。雖然早就知道自己的去向，但是現在落實了肯定十分高興。
張明理，分配到安全環保部。
一個戴眼鏡高高瘦瘦的男生站起來，點頭示意。安全環保部是個重要的衙門，底下的分公司經理都的敬著。
王國強，分配到西區分公司。又高又壯的王國強站了起來。這人在林東航重生前競聘威盛副總失敗了。那個時候的威盛石油開發公司已經獨立出去，成為正處級單位。
西區分公司是威盛最大的分公司，分公司的經理比其他的分公司高半級，正科。
......
林東航，分配到管莊分公司。
林東航從容起身，臉上看不出喜怒。管莊分公司是威盛旗下規模最小的一個單位，地處偏遠，條件艱苦。前世他就是被分到那裡，蹉跎了整整十年。不過這一世，他早已做好了心理準備。
然後是派遣工的分配，林東航所在的管莊分公司分了三男一女。
最後有個好訊息通知大家。李春傑合上檔案，笑著說道：今晚六點半，在總公司第二食堂舉行迎新會餐，所有新員工都參加！
會議室裡頓時響起一陣歡呼。國企的會餐意味著好酒好菜，還能近距離接觸領導，是個難得的社交機會。
散會後，人群三三兩兩地離開。李雯追上林東航，一臉的惋惜：林東航，你怎麼分到管莊去了？那裡條件很差的...
沒關係，基層鍛鍊嘛。林東航笑了笑，說道：倒是你，財務部可是好地方，好好幹。將來我去報銷啥的就找你了。
前世，林東航還真沒少找李雯稽核發票單據，簽字報銷。
我...我有點害怕。李雯咬著嘴唇，低聲說道：聽說財務部的部長特別嚴厲，能把女生罵哭的...
林東航假模假樣的安慰了她幾句，心裡卻是吐槽，十年之後財務部的部長就是你。
不過李雯之後過的也不好，三年之後結婚，物件算是門當戶對，可惜老公短命，胰臟癌，在她提拔為財務部部長不久就去世了。李雯一個人拉扯一對龍鳳胎，反正林東航重生前沒聽說她再婚的訊息。
林東航鼓勵了她幾句，突然注意到會議室角落裡站著一個青年男子，正和幾個新員工交談。那人身材瘦削，顴骨高聳，眼神銳利如鷹——正是管莊分公司經理常志明。
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