冷沫沫聽後相當的滿意，“問一下，實習期要八折嗎？”
“啥意思？”林安不是很懂。
“就是實習期有的公司會給百分之八十的工資。”
林安心想，還會這樣呢？
他搖頭回道：“這個不會，咱們正規公司。”
猶豫兩秒後，冷沫沫想著先答應再說，“好的，我可以去。”
林安認真的問道：“你確定來？”
“呃～，現在就要確定嗎？”冷沫沫還是猶豫了。
“不確定就算了。”
聽見這話，冷沫沫趕忙喊道:“確定確定，我去。”
林安嘴角一笑，“行，今天算你上班，進來，跟我一起招聘，你先負責人事，反正行政管理和人力資源兩個專業學的應該差不多，先頂一下。”
“待會我招聘到員工之後你登記一下，留個聯絡方式，等我招到人事你就不用管了。”
“啥？”
冷沫沫愣住了，這就上班了？
我找的什麼公司，靠不靠譜啊，不會今天入職，過不了一個月就倒閉吧。
算了算了，先頂上，大不了明天再去找，剛才都答應了，現在怎麼都要上啊！
很快，攤子前面又來了兩個面試的，依舊是應聘行政崗位。
不過這次來的都是學歷太低，林安直接pass掉。
由於林安招聘的大多數都是文科類專業，理工科幾乎不招，不出一會兒攤子前面就圍了一大堆人。
“唉，你面試啊，讓我老闆親自來，你看著？”
冷沫沫聞言，緊張的有些臉紅，接過簡歷就開始看。
但我也不知道要招聘什麼樣子的啊！
忽然，林安看見一個還不錯的簡歷，一個211大學的人力資源專業的學生，有兩年的工作經驗，還有一份工作是在一個汽車大廠，倒也合適。
薪資一萬六怪不得找不到工作了。
“上一份工作離職原因是什麼？”
“部門整體裁員，有比我工資更低的員工。”
林安聽後，性格有些淡啊！
“工資九千，住宿加餐食補貼五百，同意就進來。”
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