回到房間的俞章平睡意還不是很濃，回到房間看著電腦還是開的，俞薇看完照片早早回去休息不在這裡了。俞章平在揹包裡翻找著電池準備充電，在揹包裡發現早上陳雪給他的幾張紙，頓時想起這是陳雪熬夜加班做出來的門店9月份的各項報表。
抽出這些報表，坐在寫字檯前，藉著檯燈細看了起來。
第一張是銷售報表，2000年9月份銷售營業額.2元，銷售5855件商品，均單價228.7元；其中服飾銷售2300件，銷售元，單價165元，鞋類銷售2523雙，銷售額，單價350元；套裝銷售566套，銷售額元，單價550元；配件銷售466件，銷售額，均單價145元。其他銷售226.2元（紙箱等營業外收入）。報表分析出節假日銷售佔比總銷售額的65%左右，往後節假日佔比還會上升，日常銷售還受天氣的影響較大。
最下面總結一欄寫著：貨品成本元，人工等各項支出剛好元，盈利.72元，毛利率59.99%，因為是新開業的第一年和第一個月，同比和環比均是空著的。目前來看，銷售還是不錯的。除去買商鋪、裝修、開業的費用，實際盈利.72元。第一個月就能把投資賺回來了，實在是不多見的。正是這點俞章平才計劃拉各位親戚加入到這個暫時暴利的行業來，當然以後也一直不錯。
第二張是庫存表，門店內現在各品類總計是6012件商品，其中服飾2340件，男女比例是55：45；鞋類2592雙，男女比例是55：45；套裝是600套，男女比例是1：1，其他各種配件是480件。入庫和銷售出去的加上店鋪內現有數量剛好吻合。門店現有貨品6012件，9月銷售5855件，也就是說庫存週轉率在30天不到，雖然從報表上看是30天的週轉期，可實際上要少很多，他不是全賣完了才進下一批貨的，而是缺了就補，賣了就補，實際週轉時間在20天左右。這可是一個最重要也是最好的好訊息。
第三張是各項支出明細表，幾項支出，補貨支出佔大頭，前後四次補貨共40萬，加上開業的20萬就是60萬，然後就是人員工資元，水電費4280元，廣告宣傳元，其中開業宣傳元。因為前期俞文山在廣告公司先預付了2萬元，還沒有用完，所以這宣傳費用沒有計算到銷售明細裡面去，等到下個月算也是一樣的。
第四張是考勤表，考勤表顯示的是全員滿勤，全部都有不少的加班，在不忙的時候給予了調休處理，新開業對於加班的處置上還有微詞，有的員工希望是調休，有的員工希望是直接換算成工資，前期先按照調休處理，後面再根據實際情況調整，不過俞章平更傾向於直接補發加班工資來的簡單實惠好點。基本沒有請假和遲到早退的現象，除特殊情況以外，俞章平對陳雪的管理又多認可了一分。
第五張是提成表和工資表，工資合計元，提成元，最高個人銷售達到20萬。最低的也有14.5萬，差距是有，但是不是很大，總計元的支出。最高的工資是陳雪的7670元，領班也能拿到5300元左右，員工最低拿到3200元，最高有3750元，差距也不是很大，在合理範圍內。相比於現在的春谷縣的人均工資不到1800元可謂是高工資了！這也是為什麼招聘容易的最主要原因。還多部分代招的員工工資是俞章平發放，不算在LN品牌門店裡面的，因此報表上沒有體現出來。
最後一張是十月的各項工作計劃表，計劃不多隻有幾條：1、根據節假日製定合理的活動方案。2、制定冬季宣傳方案。3、會員卡活動。4、人員培訓計劃。5、人員招聘計劃。6、制定店內各項制度和管理辦法等等。
看完這些詳細的報表，讓俞章平更直觀的瞭解LN門店現在的所有情況，不能時時刻刻在店裡監督，那只有透過報表來了解店內的一切，這也是大公司重視報表的原因之一了。
躺在床上的俞章平，熟練的開啟手機看看有什麼短息，果然有幾條。其中一條是LN品牌門店的日報
陳雪發來的LN店裡的日報簡訊，今日10月2日銷售額元，又是一個很奇怪很有意思的數字。順手回了條資訊過去：“看了你的所有報表，很詳細也很直觀，工資到8號準時發放，以後加班都算加班費，其他的就按照你的計劃實施10月份的各項活動吧，還有注意冬季貨品的庫存。辛苦了！”。一會收到了陳雪的回信：“好的，小俞總，我會做的更好！”
其他幾條是小夥伴們安全到家的報平安簡訊，因為都是拿家裡人手機發的，所以俞章平只給其中一條報平安簡訊回了過去，回過去幾分鐘見沒有回信，俞章平心如止水的伴著鄉下各種蟲鳴睡了去！
-----------------10.3週二
昨天俞章平和三家品牌方的人見面溝通了裝修方面和加盟協議的簽署事宜，俞文山沒有跟過來。今天一早俞文山、俞章平父子倆和昨天差不多時間一起出現在LN品牌店門口。
為他們開門的依舊是無處不在陳雪。
“陳雪，聽說你前天加班加了個通宵，現在覺補回來了嗎？”俞文山問道。
“俞總好，小俞總好，昨天就補回來了！謝謝俞總關心！”陳雪笑道。
“那就好，以後別通宵哈，對身體不好！對了你做的報表章平給我看了，很詳細，辛苦了！”俞文山誇獎道。
“這都是我應該做的！”陳雪說道。
“陳雪，工資就按你做的發吧！之前說的是8號發工資是吧？”俞章平問道。
“對的，我招聘的時候給他們說的是每個月8號發上個月的工資！”陳雪答道。
“還有我昨天和你發信息說的事，以後加班全部按加班工資算，平常加班1.5倍，平常假日按2倍算，國假按3倍算。這點錢我們還是不會小氣的！”俞章平說道。
“小俞總，你這樣說這樣做，實在是太好了。是我遇到的老闆中最大氣的，我們招聘就更好招了！”陳雪說道。
“還有8號剛好星期天，下午交接班的時候我們就在一樓大廳開個小會，要求全部LN店內的員工到場，不得請假。到時候我和我爸都參加！”俞章平說道。
“好的，一定通知到位，全員參加！”陳雪答道。
接著3人又聊了半天這個月活動促銷的事情。
和昨天時間一樣，小叔和姑姑們帶著品牌方準時出現在了LN門店。
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