“你說,我要去總部培訓員工們卡著喉嚨後的急救方法?”姜採萱瞪大了眼睛,有些不敢相信的問著。
“我相信,除了你之外,沒有人更懂得這個了。”姜安平對於總部的這個安排,還是特別贊同的。
對於這一點,姜採萱倒沒有謙虛。
至少在這個時代來說,也確實如此。
“本來因為你寫的是兩個急救情況,落水後的急救原本也是安排給你的。”姜安平看著妹妹,繼續道:
“但後來有人覺得你一個人負責兩個培訓,實在是不適合。”
甚至要不是卡著喉嚨的這個急救方法會的都在他們供銷社。
估計連這個培訓,也沒有姜採萱的份了。
不過他們供銷社主任給力。
直接對著在場的各領導們拍桌子。
按照他的話來說:
這種事情也不是第一天才有的。
那以往怎麼就沒有人想過,要給他們的員工培訓一些急救的方法。
要等著他們供銷社的這邊員工提議了。
大家才迫不及待的開始想要加入其中。
如果大家覺得這是一件好事,希望他們以後自己動動腦子。
別總是看著人家做點事情,就想要去沾上一點。
他這麼直白的話,把那些確實想要藉機沾上一點的人說的面紅耳赤。
姜採萱的這個培訓倒是保住了,落水的培訓卻沒有到手。
不過上級領導也不是看不到他們的付出。
那些想爭想搶的一個也沒有落得好。
除了姜採萱之外,其它過來培訓急救的人員,全都是供銷社系統直接從醫院請過來的。
原本醫院那邊並不同意。
畢竟眼看都過年了,這個季節生病的人又多。
他們自己的事情都忙不過來呢!
儘管培訓員工有急救意識是一件好事。
可再好的事情,也得他們有那個精力才行。
但在聽說供銷社的業務員在外面透過急救的方法,幫助了食物卡著喉嚨的人。
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