第四更。
12月底。
南江科技大學校園裡。
一則關於開展全校處級領導幹部工作作風檢查的通知突然出現在學校的官方網站上。
按照通知的要求，這一次的檢查工作將由學校紀委和黨委組織部牽頭統籌，學校老幹部處負責。
為了落實專項工作，一共成立了四個專項工作小組，組長和副組長全部由局級和正處級的離退休老幹部擔任。
而組員則是清一色的現任基層黨委副職領導。
這個通知一經發出，整個校園裡的氣氛頓時就變得有些詭異。
要知道。
在學校這一畝三分地裡面，任何一個正處級的領導崗位都是固定的，如果沒有意外的話基本上不會增加。
副處級的領導幹部要想提任，要麼等上面的人退休，要麼被調任校外，最後就是被免職了。
實際上這種讓副職查正職的情況在很多人看來都是在搞事情，也就是拱火，但是細想之下卻沒什麼毛病。
一方面，除了副處級的領導以外，你讓其他人去查顯然也不合適。
另一方面，副職查正職，真實性顯然比較靠譜。
所以這則通知一發出來，不少人在暗地裡就在想，這一次恐怕不少正職領導要睡不著覺了，事實也的確如此。
就在通知發出來不到三天之後。
東江市委組織部，南江省委，省委組織部都紛紛接到了舉報信，信件裡面無一不認為南江科技大學的現任黨委書記周揚在工作中動用職權挑撥離間，促使基層領導班子產生矛盾。
緊接著。
南江省委組織部聯合東江市委組織部立馬就成立了專項調查小組趕赴南江科技大學，對這件事情進行深入的調查。
但是令人傻眼的是。
根據調查結果顯示，南江科技大學這邊，竟然有超過大半的師生和領導幹部，甚至是離退休老幹部都相當支援這個方案。
1月初。
在省委組織部成立的專項調查小組離開之後，周揚第一時間就召開了校黨委常委會議。
會議一開始，周揚直接就開口道：
“老實說，雖然事先我已經料到了會有人去上面舉報我的這個做法，但是萬萬沒想到，我們有些同志竟然這麼經不起考驗。”
“怎麼？讓副職去查你，你就心虛了？”
“還是說你自己本身就經不起查？”
會議室裡。
。看難很都臉的導領校不，在林瑞李長校括包，下落音話的揚周著隨
。然顯很
。謀的正正堂堂是而，計詭謀麼什用是不對絕揚周次一這
。思心的部幹層中多很裡校學了住拿全完至甚，備準了做就先事僅僅不揚周，是的怕可最
”。查檢始開式正始開週下從，間時費浪裡這在要必沒也們我那，定了有題問個這對都裡市和裡省然既，了止為此到就事件這“
”。題問個二第說來下接“
”……“
。見意對反提人有沒乎幾，候時的論討行進題議個幾的來下接在以所，及不手措個了打被都然顯人眾，弄一麼這揚周會委常
