所以中午下班時間，後勤部門的抬著一堆東西和問卷到食堂擺攤的時候，很多人聽說了這個規則，都排隊來?領問卷。
拿了零食和問卷就走了，也不擔心?大夥兒不拿回來?。
這年頭大家?雖然?心?思不如過去那些年月樸實，但是在一個單位裡面倒是也要臉面。拿了零食，那問卷就必須寫！
而且大家?寫得還很認真，覺得拿了東西，那必須認真對待。
還有人洋洋灑灑的寫了許多自己的訴求。
晚上?嘉魚回到家?裡，就看到一堆的調查問卷。
林向北正?在忙著整理，這還只是一部分，另外一部分讓員工拿回家?加班幫忙整理了。
嘉魚拿起一張問卷看。
還別說，可能是這會兒沒有敲鍵盤打字的緣故，寫的字也是有稜有角的好看。
而且這看起來?就不像問卷，反而像是建議書。
嘉魚看了幾張，都是很細緻的回答。
這種問卷，未來?可真是很難得啊。更多的人是敷衍了事。做事的人敷衍，回答的人也敷衍。
嘉魚問，“爸爸，你給他們拿啥了？”
“就你陳媽媽店裡賣的那種小熊餅乾，爸爸可大方了。”
嘉魚可知道?，那餅乾就巴掌大一袋，還是她?的巴掌。她?心?說，向北爸爸真賺大了。
這要是擱在未來?，就這點贈品，人家?回答“隨便”兩?個字，就算是交差了。
林向北自然?是沒有這個認知的，他目前還看不到未來?，但是他也覺得自己賺了。
因為?透過這次問卷，他現在也大概知道?廠裡這些人的心?態了。
很多人都覺得舊馬桶丟了浪費。
關於這一點，林向北也有辦法。因為?他在南方的時候聽說有一種馬桶比較便宜，是舊翻新的馬桶。
這說明舊的可以回收利用。雖然?他也想不通這個咋利用，反正?既然?有這個產品，那肯定有辦法。
所以晚上?忙完之後，他給徐峰通了個電話，說明了情況。問舊馬桶能不能換錢。
徐峰道?，“這需要很多才行啊，要不然?你運費運輸過來?都不划算的。”
“這沒問題，只要有回收的地方，咱也不指望賺錢，能保本就行了。我主要是想把新的馬桶賣出去。”
徐峰道?，“這沒問題，馬桶的利潤還是很高的。我幫你聯絡廠家?。而且裡面也不是整個兒的要，只回收裡面的一部分零件。”
兩?人打電話商量了很久，最後徐峰願意安排一個懂行的員工過來幫林向北給舊馬桶定價。順便教林向北如何拆除零件。
嘉魚坐在邊上?寫作業，聽著爸爸打電話和人商量，也跟著學了經驗了。
她?也沒想到，舊馬桶零件也可以換錢的。爸爸直接來?個以舊換新，還真可以促進消費啊。
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