時間的長河奔流不息，日曆翻過1992年盛夏，陳墨的職業生涯也邁上了新的臺階。
身為灣仔區警署署長，陳墨自然不需要衝鋒在前，轉變為運籌帷幄、統御一方的“指揮官”。
他不再需要事必躬親於每個案發現場，更多的時間，用於擘畫轄區治安藍圖、完善警署內部管理體系，以及最重要的——培養人才。
他將西九龍帶過來的何加勁、阿輝、小超等人放在刑偵、反黑、巡邏等關鍵崗位擔任主管，同時大膽啟用有潛力的本地年輕警員，親自指導，傳授經驗。
他推行更科學的巡邏方案，強化情報網路建設，與社群建立良性互動，對轄區內盤踞的灰色地帶和新興犯罪形態保持高壓打擊態勢。
陳墨的威名本身就是一種震懾，加上其手下骨幹的幹練和全署上下一心的效率，灣仔區的治安面貌在短短一年內發生了顯著變化，各類犯罪率大幅下降，年底獲得警務處高度嘉獎，成為模範分割槽之一。
就在陳墨於警界穩步構建自己體系的同時，山頂別墅也持續著生命的繁衍與喜悅。
1993年，貓仔、蘇珊、吳美麗（七巧）相繼為陳墨誕下子嗣——貓仔生下一子，取名陳驍（寓意勇猛果敢）；蘇珊和吳美麗各添一位千金，分別取名陳樂瑤（寓意快樂美好）、陳思涵（寓意才思雋永）。
1994年，沉浸於音樂世界的周小敏也順利產子，兒子取名陳韻聲。
1995年，已在陳氏金融投資公司嶄露頭角、展現出卓越金融敏銳度的朱婉芳，也為陳墨帶來了第五個兒子，取名陳睿哲。
至此，陳墨已擁有五子三女，人丁興旺。
孩子們在不同的母親教養和共同的家庭氛圍中成長，雖有各自的個性，卻也因血脈和這個特殊大家庭的紐帶而緊密相連。
港生、郭金鳳等最早的母親們自然承擔了更多“大媽媽”的角色，家族內部形成了獨特的互助育兒模式，熱鬧而有序。
伴隨家族擴張的，是陳氏集團無可阻擋的崛起之勢。
在郭金鳳的強勢開拓、港生的精細管理、向日葵的資本運作、周小敏的文化影響力加持、朱婉芳的金融助力，以及貓仔、蘇珊構建的穩固安保體系下，集團業務早已超越最初的範疇，成為橫跨醫藥健康、食品飲料、時尚製造、地產開發、金融投資、文化娛樂等多個領域的巨無霸，觸角延伸至內地、東南亞、歐美，成為一個真正意義上的跨國商業帝國。
財富的積累如同滾雪球，為陳墨提供了近乎無限的資源和支援。
1995年夏天，鑑於陳墨在灣仔區的卓越政績和日益成熟的領導能力，他被擢升為高階警司，調往更為核心的港島總區工作，參與更高層面的警隊決策與戰略規劃。
他的視野和影響力，從分割槽擴大到整個港島區域。
1997年，陳墨憑藉其多年積累的功勳、能力以及在複雜時期表現出的穩健，再次獲得晉升，成為總警司，躋身警隊真正的高層行列。
此時，他當年帶出的何加勁、阿輝、小超等人，也早已成為各區各分割槽的骨幹力量，有的已成為督察或高階督察，構成了警界內部一股不容小覷的“陳系”脈絡。
而陳墨與驃叔等更早的前輩，以及同期崛起、如今身居要職的同僚，也建立了深厚的友誼與默契。
他在警界的影響力，早已超越職務本身，成為一種植根於實力與人脈的隱性力量。
然而，樹大招風。
陳墨獨特的家庭結構，儘管在內部和諧穩固，且成員均為自願並各有建樹，但在外界看來，終究是違背傳統倫理的“風流韻事”。
1998年，隨著陳墨地位愈發顯赫，一些潛在的對手或別有用心之人，開始以此作為攻擊的突破口。
關於他“生活作風糜爛”、“利用職權構建後宮”的指責甚囂塵上，雖無實據指控其違法，卻在輿論上造成了相當壓力。
面對非議，陳墨做出了一個出乎許多人意料的決定。他沒有選擇辯解或利用影響力壓制，而是主動向警務處處長遞交了辭呈，以“個人原因”辭去了總警司的職務。
