第253章 252，大姨子投奔（求月票）
熊曉妍出道非常早，在娛圈打拚了十餘年，深諳這個圈子裡的各種潛規則，在和自家老闆結了個善緣之後，她也沒主動提什麼要求。
因為她知道這時候提要求是很愚蠢的行為，而且男人其實很討厭那種主動索取的女人。
她要做的就是把服務做好，讓老闆舒服開心，這就足夠了。
有了前期這樣良好的互動，等到後面公司如果啟動什麼大專案的時候，老闆才能想起她。
楊浩對這位懂事的小炮車也很滿意，尤其是她還有“打工模式”這件事深得楊浩歡心。
這有點像最近挺火那款遊戲，抓一個帕魯就可以讓它給自己幹活了。
小炮車是加一次油能打工一個月，就很nice！
熊曉妍離開後不久，天美傳媒的人事部經理葉鵬又找到了楊浩商量總裁辦招人的事。
如果是其它部門招人葉鵬這個人事部經理就可以做主了，但總裁辦這個部門比較特殊，用的人都得楊浩這位總裁點頭。
陳氏兄弟走的時候帶走了總裁辦主任以及三名秘書，但天美傳媒的總裁辦規模要比江城報業那邊大，走了四個人還剩六個人，能維持正常運轉，就是沒有了總裁辦主任，屬於群龍無首的狀態。
“楊總，您看我是公開招聘還是您自己有合適的人選？”
葉鵬彙報了總裁辦目前的情況後，便開口詢問楊浩的意見。
“總裁辦主任和一秘的位置先留著，剩下的空缺招聘補齊。”
按理說總裁辦應該都是自己人才好一點，但尷尬的是，楊浩眼下真是沒人可用。
他準備讓徐雅莉先過來兼任一秘，這位小秘書他用著順手，至於總裁辦主任楊浩打算問問剛剛開了兩路的蔡主任，看看有沒有合適的人選推薦。
“楊總，公開招聘的人員，您看您有沒有什麼特別要求？”
葉鵬又問道。
“特別要求？”
楊浩看了看這位人事經理，覺得他是話裡有話。
“咳咳，比如有舞蹈特長，或者口齒伶俐之類的？”
葉鵬試探著訊問。
方才熊曉妍進來彙報工作的事他是知道的，所以他判斷新老闆是那樣的人！
楊浩不知道這位人事經理的想法，不然一定會反駁一句：你說清楚了，老子是哪樣的人！
面對一個特別想進步的女演員，我作為老闆給她一次進步的機會，有問題嗎？
還不是為了公司發展的大局著想！
女演員們都進步了，公司的業績自然也就上去了！
“你看著辦吧，主要是聰明懂事又能幹的，我喜歡那種機靈一點的！”
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