第一天試營業效果不錯，他們也接了幾筆小訂單，雖然不算多，但足夠讓一家人開心。
唯一的難題是蘇彥海要上班，一時騰不出手，服裝店又離不開人，家裡只有半大的孩子，總不能讓他們去店裡看著。
“爸爸，我們可以的啊。”
安安迫不及待地表示她能去看店，她都當了一天小老闆了，對這份工作很喜歡，每天坐在那和人說話，比寫作業簡單多了。
“這怎麼行？你們幾個去了不知道的還以為我們做父母的不負責任，欺負孩子呢。”
蘇彥海想著，要不暫時先找一個臨時工，等往後再招一個長期的管理人員，要不就是他辭職自己管。
辭職的念頭剛冒出來，他便覺得非常可行，他和妻子的工作相比，除了福利待遇好點之外，沒有任何可比性。
平時還時不時地加班，先前為了生計，為了一家人才會咬牙堅持，可現在木雕的生意做得不錯。或許可以考慮辭職。
家裡的作坊也在穩步開展，用不了多久就能盈利。
蘇景懷覺得他們幾個沒問題，他都讀初中了，也不是小孩子。
開店做生意不說百分百沒問題，但是看個攤位還是可以的，弟弟妹妹們都聽話，他們幾個都去看著，總不會有人欺負小孩子吧？
“讓他們去也行，等中午的時候我時不時過去看看，你們兩個人都有工作，都耽誤不得。”趙秀英說道。
蘇景揚也贊同弟弟妹妹的想法，他還有最後一門考試就結束這個學期的學習，到時候也可以跟著一塊去看攤。
有蘇景揚這話，蘇彥海倒是放心不少。
他看著家裡幾個孩子，問：“你們真的想去？”
“去！”幾個孩子異口同聲地回答。
“行，那明天你們就是咱們的小老闆，收錢拿貨都交給你們，如果要是有人訂貨的話，由景懷先記著賬，後面爸爸去找你們的時候再統計。”
聽到他同意了，幾個孩子高興地跳起來歡呼：“爸爸最好嘍。”
晚上，夫妻倆躺在床上時，蘇彥海和妻子說起辭職的想法。
林晚沒有拒絕，而是認真地和丈夫思索起這個方法的可行性。
“我聽學校的老師說隔壁學院也有同事辭職下海去了，不過現在的情況你也知道，正式工一旦辭職，戶口不變，但也不能在單位，想兩邊都佔，只能是停薪留職。”
停薪留職是最好的方法，能夠儲存著單位的工齡，但是不發工資也不享受福利，好在進可攻退可守。
如果這個店能一直開下去，就是長期經營，店不行了就回原單位上班。
蘇彥海點頭，“這確實是目前最好的方法。”
請長假、找人頂班都不靠譜，最優解就是停薪留職。
於是，第二天上班的時候，蘇彥海拿著提前寫好的報告找廠長。
辦公室裡，侯平亮放下茶杯，抬眼看向對面的蘇彥海，“你想辭職？”
“是，我那個木雕店剛開起來，家裡都忙，實在走不開。我想著把工作辭了，專心顧店裡。”
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