付嫿這番話，像定心丸，原本慌神的團隊，瞬間安定下來。
大家心裡的怒火，慢慢變成動力，
不再抱怨，全都靜下心，重新投入到研發工作中。
他們要用更加厲害的成果，打臉康華那群小偷。
而另一邊，阜外和康華，立馬進入合作蜜月期，相處得要多融洽有多融洽。
石重說話算話，當天就安排人，把全新的監護裝置、實驗器材送到心內科，
全是市面上最新款的，進口的的儀器。
柳醫生帶著科室醫生驗收，笑得合不攏嘴，
李院長過來，柳醫生殷勤地湊到李院長面前，
誇著康華辦事，多麼多麼利索。
康華給阜外的供貨價，也首接按最優惠的來，
賬期一拖再拖，醫院不用墊一分錢，就能拿到足量的耗材，
徹底解決之前的耗材儲備問題。
康華售後團隊，更是隨叫隨到，殷顯被派來駐點醫院，
組員幫忙除錯裝置，講解產品使用方法，
連科室的後勤瑣事，都主動幫忙打理，
醫院上下，被伺候得十分周到。
這還是他們頭一回在供貨商面前當爺爺。
李院長十分滿意，開會的時候，多次表揚康華，說選對了合作方，
還特意安排各科室，優先採購康華的產品，
首接把康華，當成了核心合作供應商。
醫院內部開始主動配合康華，幫著對接臨床測試，
安排醫生配合康華的研發團隊，收集資料，雙方往來十分親密。
食堂裡、辦公室裡，醫院的人提起康華，全是誇讚，
再也沒人說起付嫿的團隊，彷彿之前的合作從未存在過。
石重更是三天兩頭往醫院跑，不是給李院長送各類禮品、福利，
就是請科室骨幹，吃飯應酬，飯局上不停拉攏關係，
把醫院上上下下的人心，伺候的服服帖帖。
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