只剩下唐思雨和娃娃站在原地。
娃娃進入儲物間，拿了一套工作服遞給唐思雨，“去更衣室換上工作服。”
“好。”唐思雨從娃娃的手中接過工作服，進入更衣室將衣服換上，著工作服是短裙和七分袖的黑色的西裝，剛好和唐思雨的身。
她走出更衣室，便看到娃娃的手中拿著一塊乾淨的抹布，站在原地。
娃娃拍了拍手，“很美，很適合你。”
唐思雨被娃娃稱讚的有些不好意思了，臉頰微微一紅，她緩步走到娃娃的身邊，“接下來要做什麼？”
娃娃，將手中的抹布遞給唐思雨，“跟我來。”
唐思雨跟在娃娃的身後走到落地窗前，兩個人擦內側的玻璃，另外兩個職員擦著外面的玻璃。
娃娃邊擦玻璃邊對唐思雨道，“我們每天做的事情幾乎都是一樣的，每天早上來店裡，先打掃衛生，然後列隊迎接顧客！”
接著，娃娃對唐思雨講述著店內的經營模式，“我們店裡面是底薪加提成。底薪是固定的，提成嘛，自然是業績越好，我們拿的提成越多嘍，不過我們店是一起算業績的。”
唐思雨表示不明白，“什麼叫一起算業績啊？”
“其他店都是個人業績，你賣的越多，提成就越多，我們店的模式是大家賣的業績加在一起平均那分成，也就是說，我們店裡面每個職員每個月拿到的分成是一樣的。”
這個模式，還是唐思雨第一次聽說呢，“那我是新來的，我的業績自然是最低的，你們豈不是不核算了嗎？還有，賣的最多的職員，拿到的分成和我們一樣，她不會認為自己吃虧了嗎？”
娃娃笑了。
“不會的，你是新來的，還是第一次接觸銷售行業。業績自然要差一點，可是你別忘了，我們這裡每個職員初到這裡，都是從新職員開始做起的，所以，即使每個月來是個新職員，我們也不會認為自己吃虧。
還有我們店裡面不存在賣的最多的職員，因為，我們每個人的業績幾乎是一樣的。
我們是排號接待顧客的，每個人每天接待的顧客人數是一樣多的，雖然賣的錢可能有多有少，可我們並不在意，因為，沒有套路的職場，令我們很舒服，很愜意，時間長了，錢就不是最重要的了。”
沒有套路的職場的確很愜意，很舒心。
唐思雨喜歡在這裡工作的原因又多了一個，“這個主意，是誰想到的？”
娃娃轉過身看了田蕊一樣，才對唐思雨道，“我們店長嘍，我們店長之前在一家大公司工作，是一名很出色服裝設計師，她的設計作品被同事偷走了，並且率先發表，搞得全公司的人都認為是
田蕊抄襲，那個同事時店長在公司裡面要好的朋友。
被好友陷害的滋味，真的很不好受。
店長很傷心，很難受，主動辭職，離開公司之後，來到這裡做職員，也看透了職員們之間的套路，她吃苦耐勞勤勤懇懇的工作得到了上級的肯定，便提升她做店長。
店長升職的第一天便改了店裡面的規矩，開始的時候，大家心裡面不平很，有些格外在乎錢的職員辭職去了其他公司工作，留下來的，深深的體會到業績平均分成的好處，大家一起在這理工作了好長時間，相處的跟自家人一樣。”
同事們能夠相處的跟家人一樣，這是唐思雨夢寐以求的。
可是，她如今的身份和地位，這些新同事能接受她嗎？
想到這裡唐思雨微微嘆了口氣。
擦完玻璃，唐思雨跟娃娃一起拿著拖布擦地面。
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