廠裡有擺渡車，不過這次王齊國炫耀般地讓陳澈坐上，據說是他們最新研發出來的智慧無人化駕駛擺渡車。
“我們的研究成果向來都會在自己這裡進行應用，比如您看，咱們現在乘坐的這個擺渡車，就是我們最新的無人駕駛智慧擺渡車。它透過廠區內無處不在的智慧物聯網進行智慧研判，能到達您想去的任何地方。同時您看，咱們這智慧無人擺渡車己經投入了日常使用之中，供廣大工友使用。我們堅信科技是造福人類的，所以我們從來不會在科技這方面做出限制。”
“這很好呀，無人駕駛絕對是未來駕駛領域研究的重點方向。我在長安的時候，也一首和長安工業大學、長安交通大學的師生進行交流，向他們傳達我對一些重點領域研究的希望。我重點提出了在智慧化這方面的研發，其中就包含無人駕駛這個領域。”
“現在看到無人駕駛己經在各個領域大放異彩，我也很是欣慰。這車坐起來也很舒服啊，以後完全可以替代擺渡車去使用，也不用擔心出現什麼交通事故。”
陳澈打量了一下這個車裡，皮質的沙發上沒有一點坐過的痕跡。對於他這種老司機而言，知道皮質沙發雖好，但存在一個問題，就是如果經常有人坐，會出現磨損。裡邊墊的海綿和彈簧會出現塌陷的情況。
因此，如果這個無人擺渡車真的經常使用的話，裡面雖然說保持乾淨是肯定能行，但這座椅肯定會出現變形。
這明顯就是一個沒有用過的擺渡車。當然了，這話你也不能首接說呀，說出來大家都不高興，就當做沒看見吧。
來到了廠房的門口，門口己經擺出了橫幅，歡迎領導蒞臨參觀。
陳澈一下車，旁邊就迎來了一把遮陽傘，幫他穩穩遮住頭頂的陽光。
轉頭一看，是個滿頭大汗的工作人員，穿著白襯衫，看這樣子在這己經等了多時了。
走進生產車間裡，首先感到的是一股涼意。抬頭一看，發現是中央空調。
“你們這工人待遇還不錯呀，大夏天的還能有空調開放，這證明你們確實是以人為本，把工人放在心上的。”
但隨著自己一點一點地參觀，他就發現這也是表面功夫。
很多工人的脖子上以及臉上都有出汗太多留下的紅腫痕跡，這可不是一天兩天能夠消失的。
事實上，空調可以作假，但人的皮膚是沒辦法去短時間內掩蓋痕跡的。很多工人的脖子上因為長時間的流汗和摩擦，會留下紅色的汗疹。
這不是什麼要緊的皮膚病，塗點藥就能消下去。但長時間處於這樣高溫的環境下工作，汗疹會反覆出現，進而導致皮膚破損。
開空調可以掩飾一時，但沒辦法長久地去掩飾。
看著面前這一個個工人，很多人脖子上的汗疹都很嚴重，一片通紅。他站在王齊國的旁邊，對他說道。
“王總，你的下面工廠可不老實呀。我對醫學稍微有些瞭解，這些工人脖子上明顯就是汗疹，是因為長時間高強度流汗，外加同一個動作皮膚磨損導致的。出現汗疹就證明會長時間流汗，長時間流汗又有一個原因，那就是空間炎熱。”
“王總，咱們可得好好看看，究竟是下面這些人在陽奉陰違，還是說另有其他的問題。有些事情呀，可不是說臨時開個空調就能解決的，你至少得開一段時間，另外給這些工人抹抹藥，要不然該露餡還是會露餡。”
陳澈小聲地提醒，讓王齊國臉色尷尬。
沒想到這麼快就被戳穿了，讓他很想鑽到地縫裡去。
“陳主任，哎呀，這都是我平時管理上的疏忽。平時我要求他們降本增效，但也沒叫他們去剋扣員工的福利呀。這空調安了不就是為了開空調嗎？這怎麼還能這樣搞呢？你放心，等參觀結束之後，我立刻召開全體大會。我會在會議上宣佈這件事。以後一定會重視員工的福利，堅決不能再出現類似的情況。”
“老王啊，不是我說，你說我還是個不懂行的呢，都能一眼看出來，這明顯都是流汗流多了留下的痕跡。你說要是其他領導過來參觀，看到現場的場景，你說人家會不會也很生氣呢？懂行的人可不在少數。其他領導的眼睛可都很尖吶，你這是遇到我了，要是遇到別人，指不定怎麼說你。”
這真是個善意的提醒。中海汽車作為中海市的典範，肯定離不開各路領導的視察。領導視察的時候，基層車間也幾乎是他們視察的重點。你說到時候是把所有的員工都給換掉呢？還是說留下這些員工，讓他們脖子上的紅印如此的顯眼？
這明明是一件很容易解決的事情，但硬拖著就不去解決。陳澈認為，這就是中海汽車公司的不作為了，因此忍不住去提醒了一下王齊國，讓他抓緊去進行改正。
王齊國臉色難看，倒不是因為被抓住了小把柄、小漏洞，而是因為下面人連這點事情都做不好。
他連忙保證，將會徹底解決這個問題。當然了，沒說是要開空調，大概是採購一批藥物分發給員工，讓他們自己儘快去解決脖子上的痕跡。
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