張宣問：“還有嗎？”
裘雅說：“第三，商城用重金挖取高層團隊這一步棋是對的。
他們業務水平很高，專業能力很強，這已經是強而有力的決策層雛形。”
張宣問：“缺點是什麼？”
裘雅指出：“商城從內到外透著尊貴奢華，簡直到了極致。
但有些品牌在國際上的名氣過於平庸了，名不符其實。
這在短時間內可能不會引發問題，但中後期的真實吸引力會明顯不足。嚴重點會造成口碑崩潰，高階客戶流失。
對這點，我建議強化對高階顧客的吸引力，尤其是那些貴婦人的吸引力。逐漸更換名氣不大的品牌，真正引入世界最一流的品牌，這才配得上國內第一商城、世界級商城的名號。”
張宣聽完陷入了沉默，這女人現實歸現實，但都講到了點上，讓他毛塞頓開。
過了些許，張宣示意她繼續。
裘雅說：“第二點，公司組織結構不完善。幾十億的大專案都動工營業了，竟然還沒有專業的HR和F.D，這讓我很震驚。
而且...”
見她突然不說了，張宣回頭瞧了瞧她，“而且什麼？”
裘雅古怪地看他：“接下來的話可能不好聽，我怕你回去就把我開了。”
張宣詫異：“還有你不敢說的？”
裘雅道：“我這是在賭。”
張宣明瞭：“賭我有沒有識人之明？賭我有沒有容人之量？”
裘雅低頭看著他笑。
張宣揮手：“說！”
“那好。”
裘雅毫不客氣地指出：“商城現階段生意爆火，整個公司上下都沉浸在繁花錦簇當中。
你也好，李梅也好，作為公司的最高領導似乎對現狀很滿意，非常滿意，一點也沒有危機意識，這就顯得特別奇葩。
長久下去，必然導致工作熱情減退，導致團隊越來與無力。
我在想，部分高層領導滿意還能一定程度理解，畢竟有實打實的獎勵和豐厚的薪資。
但你和李梅為什麼沒有憂患意識？
你可別忘了，隔壁還有個在建的天河商城呢。
我覺得你們驕傲輕敵了，要知道現在國內經濟處於蠻荒階段，商城沒有敵人，生意自然爆好。
但以國內的經濟發展速度，幾乎可以預見，將來自然會出現很多競爭對手。
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