“誰晉級時間最長？”
秦霄看向眾人問道。
那些守礦山計程車兵你看看我我看看你，最終將視線聚集一名磐族西階身上。
“報告偉大的九山領主閣下，我晉級時間最長！”
那名磐族出來之後二話不說一個滑跪，就差首接親吻秦霄腳背了。
“你的名字？”
秦霄又問了一句。
“報告為偉大的九山領主閣下，小的名叫鐵頭。”
那名磐族恭恭敬敬報上自己名字。
秦霄繼續問道：“挖過礦嗎？”
“挖過。”
鐵頭點了點頭。
他是真挖過礦，不僅挖過他還是挖礦標兵。
不然的話，他也不可能是在場這些苦逼守礦兵中最早晉級的。
雖然不能說絕對，但挖礦快的人晉級速度是要比其他人快的。
“很好，從今天開始你就是礦工大隊長，以後專心協助即將到來的礦山主管管理礦山，並且將你挖礦快的經驗總結出來，趁著現在大家都有時間聽給大家好好上上課。
只要你能把產量提上去，到時候獎勵少不了你的。”
秦霄臨時任命了個懂行的。
事實上沒有挖過礦，確實沒有發言權。
他後續安排過來的領主，充其量也就是起到巡邏作用。
真提升產量，還得是找些懂行的。
鐵頭，看起來就是懂行的。
當然了，鐵頭要是不懂的話，到時候再換人就行了。
人員配置，又不是一成不變的。
組織發展，總是會有淘汰和晉升的。
便是核心班底，也是可以調整組織和分工的。
有沒有動不了的呢？
有！
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