姜濤的話，讓在座的班子成員震驚，同時又想看李東沐如何應對。
面對姜濤的直懟，李東沐沒有接話，而是繼續說起了專案建設任務。
“文鵬書記，談談你分管的專案建設工作吧。”
“李書記，我是每天都在催促企業加快建設進度，但是沒用啊，畢竟我們又不管錢。所以我覺得只有罰錢才能讓他們長記性。”趙文鵬冷冷的說道。
“企業是我們的財神爺，不能用罰款解決問題，這樣會寒了企業老闆的心。”李東沐說道。
“呵呵，除此之外，別無辦法了。我和姜濤書記意見一致，誰能幹，就讓誰幹，反正我是幹不成！”
黨委副書記，是鎮黨委政府的左膀右臂，任務就是協助主要領導開展推進工作，尤其是急難險重的工作。
姜濤和趙文鵬倒好，工作還沒開展，意見說了一大堆，甚至還說出了撂挑子的話。
面對兩個副書記的撂挑子，在座的班子成員們都感覺到了問題的棘手。高山和劉順為也為李東沐捏了一把汗。
此時，所有人都在觀望李東沐的態度。
李東沐頓了頓，然後看向姜濤和趙文鵬。
“兩位副書記看問題很透徹，做決定也很堅決。既然組織上安排我主持日常工作。那今天我就表個態吧。”
“年底的既定任務必須要完成，既然兩位副書記覺得太有挑戰性，這兩項工作就不再辛苦兩位了。”
聽到李東沐的這句話後，姜濤和趙文鵬發出一聲冷哼，他們對鎮班子成員的情況非常瞭解，如果他們兩個都幹不成，基本上沒有人能幹成了。
“感謝劉書記的體恤，還是勞駕找能人吧。”姜濤說道。
“從今天開始，專案建設和招商引資工作由我牽頭負責，劉順為鎮長配合。土地徵收工作由人大主席高山牽頭負責，鎮黨政辦配合，必要的時候全體人員都要做好上陣的準備。”
說完，李東沐看向黨政辦副主任萬安寧。
“萬主任，將今天的會議作全過程記錄。待到年底，這就是論功行賞的依據，到時候別空口白憑的來找我討要優秀或者先進。”
說完，李東沐示意周雲天將印好的兩份檔案發給在座的領導。
“各位領導，一個單位的高效運轉，關鍵在於機制是否健全完善。沒有離了某個人，工作就無法正常推進的情況。為了高效推進工作，我結合州山鎮的工作實際，制定了鎮重點工作推進機制和千分考核機制。下面，由萬安寧同志宣讀一下。”
聽到這句話後，黨政辦主任徐春生的臉都青了，畢竟這個決定無異於當眾給他一記耳光。
可即便如此，徐春生並不敢輕舉妄動，畢竟自已只是列席參加。如果李東沐狠心不讓他參加，那基本上宣告將他踢出了領導班子。
在萬安寧的宣讀下，班子成員們認真的聆聽閱讀著檔案。當看到每週都要聽取工作進展情況和排名位次的時候，每個人都心中都多出了一絲危機感。因為檔案的最後寫著，年度工作未按要求完成的，將向縣委組織部提請換人。
如果主持日常工作的換成別人，班子成員們或許不會在在意，可這個人偏偏是李東沐，縣委書記面前的紅人，一個調任副科級崗位，卻由縣委組織部部長親自送上任的人。
至於千分制考核，則將鎮機關科室與各村分開考核，每月都要召開點評通報會議，評選出典型發言和表態發言的科室和村委，每月的工作情況記入年度考核中。
“重點工作推進和千分制考核工作不再設立工作領導小組，黨政辦負責具體執行，有問題直接向我彙報。”李東沐說道。
聽到李東沐的命令後，黨政辦主任徐春生本想回答收到，畢竟在他看來，這可是個好差事。可沒等到他回答，李東沐直接點了萬安寧的名字。
“安寧主任，這項工作由你牽頭，每週的彙總情況直接向我彙報。”
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