鄧文東點點頭，在本子上記了幾筆：“分批實施，穩妥推進。我同意書記的意見。組織部這邊會盡快拿出一個詳細的摸底方案和分批調整建議名單。”
“這就談到了我們要說的第三個問題，”我放下茶杯，“關於年輕幹部選拔。光把位置騰出來還不夠，關鍵是要有合適的人能頂上去。這次面向全縣的考試選拔，就是要把真正有想法、有潛力、能吃苦的年輕幹部篩出來。”
鄧文東介面道：“書記，這一點蔣笑笑主任已經跟我初步溝通了。我們組織部原則同意，也認為很有必要。只是時間上，您看安排在年後如何？年前大家都忙，而且很多單位要搞年終總結、慰問，人心也浮。”
“不，”我搖搖頭，“我的想法是，年前就組織。正好學校放了寒假，教室是現成的，組織起來方便。更重要的是，趁熱打鐵。我們剛在政法工作會上強調了隊伍建設，緊接著搞年輕幹部選拔，這是連貫的訊號，表明縣委在用人導向上是動真格的。考試之後，評分工作我們縣裡的幹部不參與，避嫌。我出面去協調，請市委政研室或者市委組織部的領導、專家來擔任評委，確保公平公正。”
鄧文東眼睛亮了一下：“請市裡的專家來評分？這辦法好！既能保證權威性、公正性，也能堵住一些人的嘴。書記，這個考慮周全。”
我擺擺手：“文東啊，幹部工作是為事業打基礎、利長遠的工作，必須做實做細。這兩件事，調整國企班子和選拔年輕幹部，要聯動起來考慮。特別是那些虧損的、困難的國企，要敢於把有衝勁、有思路的年輕人派過去當副職，甚至破格主持工作。讓他們在實戰中成長，也給老企業帶去新風氣。”
鄧文東合上筆記本，神情認真：“書記，您放心。這兩項工作，我都親自抓，親自協調落實。特別是考試選拔，我回去就佈置，爭取一週內拿出詳細方案。”
鄧文東立刻坐直了身體，神情專注：“對了，還有一件事，你關於棉紡廠的領導班子書記，咱們要做好調整的準備？”
我心裡快速盤算著。鄧文東這麼問，是單純地履行職責提前準備，還是想探探我的口風？
在曹河這個人地兩生、關係網複雜的地方，任何一句關於人事的話，都可能被過度解讀。在沒有掌握足夠確鑿的證據和形成成熟方案之前，不能輕易亮出底牌。
於是，我語氣平穩地說道：“文東啊，現在談調整還為時過早。目前最重要的，是把情況徹底摸清楚。我已經跟市審計局的鄭成剛局長透過電話了，他們年底任務重，人手緊，但答應會盡快安排。等到市審計局對棉紡廠進行專項審計，審計報告出來，問題到底出在哪裡，是市場問題、管理問題，還是人的問題，就有了依據。到那時候，我們再根據審計結果和線索，研究班子的去留問題。現在嘛，主要還是看他們自己能不能拿出辦法，渡過難關。”
鄧文東微微一愣：“市審計局？書記，咱們縣審計局不是可以審計嗎？怎麼還要勞煩市局？”
我解釋道：“棉紡廠債務規模超過一千萬，在全市的國企裡都是排在前面的。涉及這麼大規模的資產和債務，僅靠縣審計局的力量，恐怕深度和權威性都不夠。請市局來，一是更專業，審計結果更有說服力；二來，也是對我們縣審計工作的一次檢驗；最重要的是，”
我看著他，語氣加重了些，“這是對棉紡廠負責，對馬廣德他們班子負責，更是對曹河的國企改革大局負責。審計清楚了，沒問題，大家輕裝上陣；有問題，依法依規處理，誰也說不出來。”
鄧文東恍然大悟般點點頭：“哦我明白了。書記考慮得深遠，這樣好，這樣穩妥。既體現了重視，又把準了脈。”
他看了眼筆記本，又問：“那書記，組織部這邊，除了配合審計，年終幹部考核這塊，還有什麼需要特別注意的嗎？”
“年終考核就按你們的方案辦，原則我已經說了，向基層傾斜，向年輕幹部傾斜。其他的，暫時沒有。”
說了清楚之後，鄧文東站起身，拿起筆記本，微微頷首，轉身離開了辦公室。
他剛走沒多久，蔣笑笑還沒來提醒午飯時間，辦公室的門就被輕輕敲響了。我說了聲“請進”，門被推開，棉紡廠黨委書記馬廣德探了進來。
“李書記，沒打擾您工作吧？”他聲音洪亮，帶著熱情和歉意。
我合上手裡的檔案，抬頭看向他。今天的日程裡並沒有安排見他，但他既然來了，自然不能不見。
我臉上露出笑容，指了指對面的椅子：“是廣德同志啊，來，進來坐，正好有點空。”
馬廣德笑呵呵地走了進來，手裡還拎著一個看起來有些年頭的黑色人造革公文包。他沒立刻坐下，而是先打量了一下我的辦公室，嘴裡嘖嘖稱讚：“書記，您這間辦公室選得好啊！敞亮，格局正。比之前顯平書記用的那間強多了，那間屋子有點背陰。紅旗書記坐過的辦公室，風水自然也是好的。”
我笑了笑，示意他坐下：“怎麼，馬書記對風水還有研究？”
馬廣德在椅子上坐下，把公文包放在腳邊，擺擺手：“哎呀，年紀大了，閒下來翻翻雜書，談不上研究，就是個人愛好，個人愛好。”
寒暄兩句，我切入正題：“馬廠長，壓力不小吧？”
馬廣德臉上的笑容收斂了些，換上了一種沉痛和自責的表情：“書記，壓力大啊！我們棉紡廠，有過輝煌的歷史，為國家、為縣裡做出過貢獻的。落到今天這個地步，我這個當廠長書記的，有不可推卸的責任。我幹了七年廠長，十年書記，大半輩子都撲在廠裡了最紅火的時候，我們廠的產品是省優部優，供不應求啊！”他嘆了口氣，聲音低了下去，“現在愧對組織，愧對工人。”
我沒接他這個話茬。訴苦和表功，往往是前後腳。我等著他的下文。
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