董事長辦公室裡，煙霧散去了一些。
沒了外人，談話的效率極高。兩人都是明白人，又早就在私底下透過氣，這會兒不過是把細節落實在紙面上。
“薪資結構就這樣定。”
張明遠手指點著條款。
“一線保潔和綠化，底薪八百，包食宿。這在省城雖然不算高，但對於縣裡出來的女工來說，已經是高薪了。關鍵是社保，這一塊必須足額繳納，這是我們最大的優勢，也是穩定隊伍的根本。”
“沒問題。”
陳遇歡答應得很爽快。
“至於人員分配，‘錦繡江南’那邊是大盤子，先放一百人過去，負責開荒保潔和日常維護。‘御景灣’那邊高階點，放五十個形象好、手腳輕的過去做管家式服務。剩下的，作為機動部隊和培訓梯隊。”
他拿起鋼筆，在文件上籤了字。
“這三百人的吃喝拉撒，我讓行政部去安排宿舍。只要人一到，立馬就能上崗。”
半個小時不到，一份詳盡的《勞務派遣合作協議》和《崗位須求確認書》就已經敲定。
張明遠看了一眼時間，站起身，整理了一下衣領。
“行了，陳少。把他們叫進來吧，走完最後的過場。”
……
隔壁的貴賓休息室裡。
氣氛有些沉悶。電視上放著萬家服務的宣傳片，但這三個人誰也沒心思看。
老韓捧著茶杯，吹了吹浮葉，眼神瞥向一旁正拿著手機發簡訊、一臉陰沉的小趙。
作為混跡機關三十年的老油條，老韓雖然平時喜歡和稀泥，但對於這種不懂規矩還差點連累大家的新人，他覺得有必要點一點。
“小趙啊。”
老韓放下茶杯，語重心長地開了口。
“剛才在裡面，你急了。”
小趙按鍵的手指一頓，抬起頭，臉上掛著不自然的笑。
“韓叔，我這不是……想給咱們攻堅組長臉嗎？想讓大老闆看看咱們局裡年輕人的風采。”
“長臉不是這麼長的。”
旁邊的李姐也忍不住了，她是管財務的，最講究規矩。
“人家陳董正跟張主任說話呢，手都伸一半了，你斜刺裡殺出來算怎麼回事？那是越級！也就是人家大老闆函養好，要是換個脾氣暴的，當場就能讓人把咱們轟出來！”
“是是是，李姐說得對，是我魯莽了。”
小趙連連點頭，一副虛心受教的模樣。
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