楊海金在省委領導面前，毫不掩飾自己對張明遠的倚重：
“這個年輕人，不僅有著極高的宏觀經濟視野，更有著打破基層陳規陋習的鐵血手腕。如果沒有他在前面逢山開路，這二十五個億的盤子，大川市絕對接不住！”
聽到這番毫不掩飾的誇讚。
郝長鴻和高裕民對視了一眼，眼底都閃過一絲驚訝。
在體制內，一把手願意在一個能夠決定自己政治前途的場合，把最大的政績毫無保留地推給一個下屬，這不僅需要極大的胸襟，更說明這個下屬在領導心裡的分量，已經到了不可替代的地步。
這才是真正的聰明人！把馬兒餵飽了，馬兒才能盡心盡力地去跑。
“張明遠？”
高裕民放下茶杯，眉頭微皺，似乎在回憶這個名字：
“如果我沒記錯的話，這份任命報告剛送到省委組織部備案沒多久。這位張明遠同志，今年才……二十三歲？”
“是的，高省長。剛滿二十三歲。”楊海金如實回答。
“胡鬧！”
高裕民作為常務副省長，一直以作風嚴謹、堅守原則著稱。他聽到這個年齡，臉色瞬間沉了下來，語氣裡帶著幾分不滿和敲打：
“海金同志啊！二十三歲的副處級？這簡直是拿組織原則當兒戲！”
“我承認，這個年輕人可能確實有些才幹，腦子活泛。但基層工作複雜，牽一髮而動全身。把一個省級經開區幾十億的盤子，交到一個才畢業不到一年的毛頭小子手裡，這風險太大了！”
高裕民敲了敲桌子，毫不留情地指出其中的隱患：
“在體制內，幹部講究的是階梯式培養。你這樣拔苗助長，不僅容易讓年輕人心生驕縱、行差踏錯。更會打破整個大川市甚至全省的幹部任用生態！底下那些熬了十幾年的老同志會怎麼想？這種頭，不能隨便開！”
面對高省長的嚴厲批評，楊海金坐在沙發上，額頭上滲出了一層細汗，沒敢接話。
就在氣氛有些僵硬的時候。
“裕民同志，我倒是有不同的看法。”
一直沒說話的省委書記郝長鴻，突然放下了手裡的鋼筆。
他看著高裕民，臉上掛著微笑，渾厚的聲音裡透著毋庸置疑的魄力：
“二十五個億的基建投資，加上一個十億級實體龍頭的全資入駐！這就是硬邦邦的功勞簿！這就是放在全省任何一個地市都拿得出手的免死金牌！”
郝長鴻擺了擺手，直接給這場關於“資歷與能力”的爭論定下了基調：
“咱們黨選用幹部，向來是不拘一格降人才。現在的改革進入了深水區，那些四平八穩、只知道熬資歷的老油條，能拉來這幾十個億的外資嗎？能有魄力去砸爛基層的潛規則嗎？”
“海金同志這次做得對！”
郝長鴻目光讚賞地看向楊海金：
“對於這樣年輕、有能力、有幹勁兒，敢為地方經濟拼命的幹部！咱們就是要在政策和職級上敢於破格！敢於提拔！要不然，誰還願意在爛泥地裡去幹髒活累活？”
省委一把手這番擲地有聲的定調，讓楊海金心頭狂喜！
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