崔建波聽了申遠興這麼說，心裡才鬆了一口氣。
只要不是開除，那麼剩下的都有迴旋的餘地。
對於一個坐辦公室的人來說，最大的懲罰可能就是被調去車間。
不僅崔建波想到了，其他的幹部也想到了。
“既然開除不了，那就把他調去車間，讓他去體驗體驗一線工人的不容易，省的他不把咱們的辛苦當做一回事。”
“對，老張說的對，沒有經歷磨難的學生娃娃，上來就當幹事，不知道天高地厚，一點都不知道體恤咱們一線工人的辛苦。”
把劉光齊調到車間，得到了所有人的同意，那麼剩下的就是去哪個車間了。
電線廠的車間比較多，有生產電線的各個車間，還有輔助生產的一些部門。
有人提議，“按我說，不如讓劉光齊去鍋爐房，全年無休，也算是懲罰了。”
也有人提議道，“鍋爐房算什麼懲罰，馬上到冬天了，哪裡有鍋爐房暖和，這是懲罰嗎。
要我說，就該讓劉光齊去裝卸車間，在那裡才能讓他體會到勞動的辛苦。”
裝卸車間的主任聽後，也表示贊同，“我同意這個建議，我們車間還沒有這麼高學歷的工人呢。
我一定會把劉光齊從一個學生娃娃變成一個合格的工人。”
這是打定主意要照死的收拾劉光齊了。
崔建波對於劉光齊去裝卸車間也沒啥意見，他跟裝卸車間的主任有交情，到時候多讓人照顧一下，也能行。
所以崔建波也跟著順大溜同意劉光齊去裝卸車間。
只有申遠興和鄭廠長皺著眉頭，感覺讓劉光齊去裝卸車間的處罰輕了。
雖然，銅鋁原料、橡膠、化工粉、成品電纜裝卸轉運，靠人力推車、肩扛，物資進出全由這個車間負責。
屬於比較累的車間，但是在兩個人心裡，裝卸車間並不是很適合劉光齊。
在他們倆的心裡，劉光齊只適合去硫化車間。
整個電線廠，最苦最累的車間只有硫化車間。
煉膠機持續高溫運轉，車間又沒有降溫裝置，三伏天室內溫度西十多度，機器散出熱浪，工人穿厚帆布工裝，半天時間就能渾身溼透，衣服結滿鹽霜。
到了冬天廠房漏風，一邊烤機器一邊凍手腳，冷熱交替極為酸爽
另外原料有炭黑、硫磺、橡膠粉、各類化工助劑，投料時漫天黑灰，口罩只是單層紗布，半天鼻孔、耳道、脖頸全是黑炭，洗都洗不乾淨。
硫化揮發刺鼻硫化物，嗆得人頭暈噁心、嗓子腫痛，長期幹容易咳喘。
整袋幾十斤橡膠塊、炭黑粉全靠人工肩扛手搬，來回倒料、翻膠，長時間彎腰推膠料，一天十幾個小時重複發力，沒幾個人能受得了的，腰、肩、膝蓋常年勞損。
輥筒轉速快，稍有走神容易卷手，高溫膠料濺到身上就是燙傷，廠裡常年有人起水泡、留傷疤。
正常情況下，誰也不願意去硫化車間，即使硫化車間的工資比其他車間高出一大截，也沒人願意去。
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