她原本的優勢在於，她是連線周開飛和這個資本專案的唯一橋樑。現在，這座橋旁邊，平行地出現了另一座更古老、根基更深的橋。
柳易繁主動提出迴避，是聰明的做法，也符合職業規範。
但她的“存在”本身，尤其是她和周開飛那種超越普通商業關係的背景，己經成了一個無法忽視的變數。
鄭徽靠進沙發裡，無意識的按壓著自己的太陽穴。
她得好好想想，怎麼走下一步棋。
鄭徽沒在房間待多久。
她站起來，走到另外兩個同事的房門口，敲了敲。
“走，”門開了，她首接說，“去開飛金屬一趟。”
一個同事看了眼手錶，有點猶豫地提醒道：“鄭總，這都快五點半了，這個點過去……會不會不太好？馬上就是晚飯時間了。”
“沒事。”鄭徽語氣很確定，“我先帶你們過去廠區轉一圈，認認路，看看環境。晚飯……周總會安排的。”
她沒再多解釋，轉身就往門口走。
兩個同事對視一眼，雖然心裡還有些嘀咕，但也迅速儲存檔案，拿起筆記本和手機，跟了上去。
鄭徽想得很明白。
柳易繁和周開飛那層“青梅竹馬”加上“家庭持股”的關係，雖然今天在會上被半公開了，柳也表示了迴避，但這層關係的客觀存在，本身就可能會微妙地影響專案裡的話語權流向。
她必須立刻、主動地強化自己作為“專案牽頭人”與“核心資源方”之間的首接聯絡和熟絡程度。
現在帶著自己的人過去，哪怕只是“參觀”，也是一種姿態。而由周開飛安排晚飯，則是這種“熟絡”和“掌控力”最首接的證明。
這既是做給組裡人看的，穩定內部；某種程度上，也是做給可能關注著這邊動向的其他人看的。
車子駛出酒店，匯入傍晚的車流。鄭徽坐在副駕，拿出手機，找到周開飛的號碼，撥了過去。
電話響了幾聲，接通了。
“開飛，”她開門見山。“我這邊剛開完會，正帶著兩個同事往你廠子那邊去。想著趁下班前，帶他們過去轉一圈，認個門，也看看你們那邊傍晚是啥光景。”
鄭徽語氣自然，帶著點熟人間的不客氣，“你在廠裡吧？”
電話那頭，周開飛似乎頓了一下，隨即回答：“在。你們過來吧，到了首接進來，我跟門衛說一聲。”
“行，那我們大概……”鄭徽看了一眼導航，“二十分鐘左右到。”
“好。”周開飛應道，接著又問了一句，“幾個人？”
“加我三個。”
“嗯，知道了。”周開飛說，“那晚飯我來安排，你們轉完了正好一起吃。”
“就等你這句話呢。”鄭徽笑了一下，“那先這樣，一會兒見。”
“一會兒見。”
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