《領導者思維: 用好這兩個字,擊退行動困難和拖延症》封面
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領導者思維: 用好這兩個字,擊退行動困難和拖延症

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作品簡介

領導者思維: 用好這兩個字,擊退行動困難和拖延症高效抗擊拖延症:引爆自律力的行為心理指南

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在開始今天的話題之前,我想邀請你在下面這個場景中做一場思想實驗:

你跟領導和同事們正處於一個討論會當中,你們的話題是最近遇到的一個非常棘手的難題,正當所有人都陷入沉默的時候,大領導發話了:那麼,誰來牽頭這個項目呢?

瞬間,幾乎所有人都把自己的目光移到了別處,生怕一和大領導有眼神接觸,這個燙手的山芋可就傳到自己手上了。

現在假設由你接手這個案子,解決問題的概率只有 20%~30%,你會怎麼選擇,你又會如果在這個場景中作出反應呢?

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