《醫路官運》第146章 實力打臉(2)

作者:春山未央·5個月前

他刻意模糊了自己通宵工作的痕跡,將功勞歸為“交流”和“參考”。

上午,李博士收到郵件,看完後目瞪口呆。

他立刻拿著筆記本跑去敲響了孫教授的房門。

半個小時後,孫教授和李博士一起出現在了林傑的房間門口。

孫教授的臉色依舊嚴肅,但眼神複雜了許多。

他看著林傑,沉默了幾秒鐘,才開口:“林醫生,那份分析……你看過了?”

林傑讓開身:“孫教授,李博士,請進。我也是剛粗略看了一下李博士發來的資料,有點不成熟的想法,就順手做了點驗證。”

孫教授走進房間,目光掃過桌上還開著的電腦和旁邊空了的咖啡杯,沒說什麼。

李博士激動地說:“林醫生,你太厲害了!你那個分組方法和統計模型,一下子就把問題搞清楚了!跟我們之前的結果完全相反!”

孫教授咳嗽了一聲,李博士立刻收聲。

孫教授看著林傑,緩緩說道:“林醫生,這次……多謝了。要不是你及時發現數據的問題,我們小組可就鬧大笑話了,也會誤導規範的制定。”

林傑擺擺手,誠懇地說:“孫教授您言重了。我也是團隊一份子,發現問題及時提出是應該的。主要是李博士前期資料收集整理工作做得很紮實,給了我很好的基礎。我們算是……共同發現吧。”

聽到這話,孫教授愣了一下,深深地看了林傑一眼。

他原本以為林傑會藉此機會炫耀一番,打壓一下他的風頭,沒想到對方如此謙遜,還把功勞分給了他的學生。

李博士更是滿臉感激。

孫教授臉上的線條柔和了一些,他嘆了口氣:“後生可畏啊……林醫生,不光是技術,這份胸襟,也難得。以前……可能是我有些先入為主的偏見了。”

這話幾乎等於道歉了。

林傑笑了笑:“孫教授您太客氣了。您們在瓣膜領域的經驗,是我們年輕醫生需要努力學習的。後續規範撰寫,還有很多地方要請您把關。”

“互相學習,共同把規範做好。”孫教授的語氣變得真誠起來。

這件事像一陣風,很快在專家組內部傳開了。

原本一些對林傑持觀望甚至懷疑態度的專家,態度開始轉變。

能通宵幫競爭對手小組解決致命的資料問題,還如此謙遜不居功,這份專業能力和人格魅力,讓人不得不服。

連之前說話帶刺的劉主任,再見到林傑時,也難得地主動點了點頭。

楊昌珉教授在一次小組會議後,特意留下林傑,拍了拍他的肩膀:“小林,做得不錯。孫建明那個人,脾氣是臭了點,但是個首性子,有本事的人也傲。你能讓他服氣,不容易。”

林傑只是笑笑:“楊教授,我只是做了該做的事。”

梁啟華院士顯然也知道了這件事。在一次全體會議快結束時,他總結髮言,特意提到了團隊協作和精神面貌。

“……我們制定國家標準,不是為了個人名利,是為了推動行業發展,保障患者安全。這就要求我們每個人,都要有求真務實的態度,也要有團結協作的胸襟。最近我看到了一些很好的現象,有的同志不辭辛苦,默默幫兄弟小組解決關鍵技術問題,而且不居功,不張揚,這很好!這才是我們專家團隊應有的風貌!”

他沒有點名,但所有人的目光都不約而同地投向了林傑。

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