會議室裡的空氣，像被凍住了一樣。
袁時銘沒急著開口，只是抬眼皮，掃了一眼坐在下首的任文靜。
任文靜心領神會，她是省委組織部長，當人選出現爭議時，她有義務、也有責任解釋清楚推薦理由。
“蔣省長提的那個事，組織部專門調過檔案。”
她翻開了面前的資料夾，“海州化工園環評違規，板子主要打在園區管委會身上。
姜騰飛當時是發改委主任，專案立項確實是他籤的字，但那是走流程，環評批覆在前，立項在後。”
她抬起眼，語氣平淡：“後來追責，給了他一個誡勉談話。算不上處分，但確實能說道說道。”
頓了頓，她掃了一眼在座的各位：“當然，輿情這種事，事實歸事實，觀感歸觀感。蔣省長提這個醒，是有道理的。”
這話說得漂亮。
既沒否認姜騰飛有瑕疵，也沒承認他有問題——誡誡勉談話，說沒事也沒事，說有事也能算個事。
主要看領導怎麼想。
蔣有為臉色緩和了些。
王海濤的眉頭卻皺了起來。
任文靜這話，聽著兩頭不得罪，可細細一品，分明是在給姜騰飛解套。
他剛要開口，高書記動了。
“書記人選有爭議，那就先放一放。”高書記把茶杯往旁邊推了推，瓷底碰在桌面上，發出一聲輕響，“議議常務吧。”
會議室裡靜了一瞬。
這順序不對。
按常理，先定班長，再配班子——書記是班長，班長的風格決定整個班子的調性。
高書記這一下，等於把牌打亂了。
但再一想，又品出味兒來了。
淮州這個局，表面議的是人選，實際較的是平衡。
書記卡住了，那就先動常務，常務定下來，書記那頭自然就有譜了。
任文靜反應很快，翻開另一頁名冊：“常務副市長，目前初步醞釀了三位同志。”
“第一位，財政廳副廳長魏來，五十二歲，財政系統幹了二十年，業務紮實。
淮州那個資金盤子，他去了，能理清楚。”
“第二位，海州市副市長周學義，五十五歲，當過兩個縣的縣委書記，基層經驗足，拆遷、開發區、招商引資，都抓過。”
“第三位，”她頓了一下，“李小南，現任省委政研室副主任。之前在基層幹過縣長、縣委書記，到政研室之後，分管日常工作。年初那套應急體制改革的方案，是她牽頭主筆的。”
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